發(fā)揮黨員作用勇于擔(dān)當(dāng)作為發(fā)言稿優(yōu)秀篇

　　篇一：發(fā)揮黨員作用勇于擔(dān)當(dāng)作為發(fā)言稿

勇于擔(dān)當(dāng)是一種責(zé)任、一種精神，更是一種能力，是黨員干部的立身之本、行為之基、為政之要。

敢于擔(dān)當(dāng)就要有敬業(yè)負(fù)責(zé)的工作精神。敬業(yè)體現(xiàn)了一種事業(yè)追求，一種勤懇態(tài)度，更體現(xiàn)了一種可貴的事業(yè)心和責(zé)任感。把單位當(dāng)成家來建，把干好工作當(dāng)成日子過，每名黨員干部無論擔(dān)負(fù)什么職責(zé)，承擔(dān)什么任務(wù)，都要盡自己最大努力，拿出最高的標(biāo)準(zhǔn)。負(fù)責(zé)是黨員干部為官從政應(yīng)有的品格，組織把我們放在一個崗位上，負(fù)責(zé)有關(guān)工作，我們就要對組織負(fù)責(zé)，對單位負(fù)責(zé)，對所屬人員負(fù)責(zé)，始終有責(zé)任重如山的境界和積極負(fù)責(zé)的精神，在其位謀其政，真正承擔(dān)起這份責(zé)任，履行好應(yīng)盡的義務(wù)，兢兢業(yè)業(yè)、精益求精地做好每項工作，對職責(zé)范圍內(nèi)的工作和組織賦予的任務(wù)，任勞任怨、盡心竭力去做好，落到實處，確保高標(biāo)準(zhǔn)高效率。

敢于擔(dān)當(dāng)就要有堅持原則的無畏勇氣。無論是機關(guān)工作還是基層工作，政策性、法規(guī)性和紀(jì)律性都很強，這就決定了黨員干部必須有很強的黨性觀念，嚴(yán)格按原則辦事。從這個意義上講，一名合格稱職的黨員干部，首先是一名黨性原則很強的干部。否則，工作中隨意搞變通、打折扣，上級決策指示就不可能很好地貫徹下去，就會在執(zhí)行的過程中變形走樣，不但影響工作的落實，還會引發(fā)矛盾、影響穩(wěn)定。黨員干部雖然分管業(yè)務(wù)不同，但都有一定的權(quán)力，做每項工作、干每件事情，都要把堅持黨的原則放在第一位，敢于較真碰硬，不怕得罪人，不當(dāng)老好人，做到以黨性原則處理事務(wù)，認(rèn)真遵守法規(guī)制度，加強請示報告，嚴(yán)格程序規(guī)定，無論在什么時候、什么情況下，都要嚴(yán)于律己不出格、秉公用權(quán)不出軌。

敢于擔(dān)當(dāng)就要有破解難題的素質(zhì)能力。干工作就是要解決問題，能不能解決好工作中的難點棘手問題，是圓滿完成工作任務(wù)的關(guān)鍵，也是對黨員干部能力素質(zhì)的檢驗。難點問題突破了、解決好了，就能帶動和促進其他工作的落實，就能起到抓局部帶全盤的作用。因此就要牢固樹立“發(fā)現(xiàn)問題是本事、解決問題是水平”的觀念，在遇到艱巨任務(wù)時，要挺身而出、主動承擔(dān)，千方百計抓好落實;在碰到難題時，要知難而進、迎難而上，想方設(shè)法處理好，不能推諉扯皮、敷衍塞責(zé)，不能遇到矛盾繞道走、看到困難往后躲;在出現(xiàn)問題時，要主動負(fù)起責(zé)任，積極穩(wěn)妥地解決，不能上推下卸，不能回避問題、上交矛盾，更不能干那些有了功勞搶得很快、有了成績表功賣好、有了矛盾問題諉過于人的事。

古人云：順境逆境看襟懷，大事難事看擔(dān)當(dāng)。能否擔(dān)當(dāng)，擔(dān)當(dāng)大小，體現(xiàn)了一個干部的胸懷、勇氣和格調(diào)。胸懷大了，境界才能寬、格調(diào)才會高，做人做事的格局才會大、氣度氣象才會大。胸懷坦蕩，胸襟開闊，光明磊落，想問題、看事情才能具有寬廣的視野，才能洞察事物的發(fā)展大勢和基本走向，才能夠從大局出發(fā)，才能夠敢于擔(dān)當(dāng)、有所擔(dān)當(dāng)。好的干部，敢于正視問題而不繞道走，勇于承擔(dān)責(zé)任而不推諉躲避，善于直面矛盾而不一味上交，敢扛大事，不畏難事，勇對挑戰(zhàn)。擔(dān)當(dāng)來自于實踐鍛煉、工作歷練、困難錘煉，領(lǐng)導(dǎo)干部既要經(jīng)歷順境也要經(jīng)歷逆境，在應(yīng)對復(fù)雜局面、解決棘手問題的過程中積累“底氣”、培養(yǎng)膽識。要做一個理想高遠、視野廣闊、胸懷大志的人，磨亮大公無私的公仆本色，堅守為黨為民的政治品格。要正確看待個人得失，正確對待失誤和挫折，做一個想擔(dān)當(dāng)而且善于擔(dān)當(dāng)、有敢于擔(dān)當(dāng)之膽之志、還有善于擔(dān)當(dāng)之識之能的人。

　　篇二：發(fā)揮黨員作用勇于擔(dān)當(dāng)作為發(fā)言稿

敢于擔(dān)當(dāng)對于公安民警來說，是必須具備的職業(yè)素質(zhì)。這種職業(yè)品質(zhì)在實際工作中，不光體現(xiàn)在敢于亮劍、敢于斗爭、敢于在危急時刻第一個沖上去，更多體現(xiàn)的是我們做的每一件事情能不能得到人民群眾的認(rèn)可、擁護和愛戴。

公安民警來自于群眾、植根于群眾、服務(wù)于群眾，警民關(guān)系是血與肉、魚與水的關(guān)系。只有血肉相連，才能生機勃勃;只有魚水相融，才能充滿活力。但是，在現(xiàn)實生活中，極少數(shù)民警在做實際工作的時候，存在架子放不下、步子邁不開的現(xiàn)象，不愿與群眾坐在同一條板凳上，聽取意見不夠虛心、解決問題沒有耐心，致使群眾對他們“敬而遠之�！�

要想得到人民群眾的認(rèn)可、擁護和愛戴，具備一流的業(yè)務(wù)素質(zhì)是必不可少的，但更重要的是要具備敢于擔(dān)當(dāng)?shù)穆殬I(yè)素質(zhì)。這種素質(zhì)需要每一名公安民警都能夠始終把群眾放在心中最高位置，邁開步子走到人民群眾中間去，零距離接觸，面對面交流，真心與群眾交朋友，實實在在了解群眾的酸甜苦辣，設(shè)身處地體驗群眾的處境，進而在群眾“最盼”上送溫暖、“最急”上見真情、“最怨”上化矛盾、“最煩”上解憂愁。只有這樣，才能引起群眾的感情共鳴，才能實現(xiàn)警民一家親。

敢于擔(dān)當(dāng)不言小。堅持把最廣大人民群眾的根本利益作為履行責(zé)任的出發(fā)點和落腳點，多做順民心、解民憂、惠民生的小事、實事、難事，讓人民群眾感受到公安機關(guān)執(zhí)法為民帶來的實惠。敢于擔(dān)當(dāng)不畏難。堅持把群眾的安全感和滿意度作為檢驗公安工作的根本標(biāo)準(zhǔn)，面對歪風(fēng)邪氣勇于亮劍，既要集中精力破大案要案，嚴(yán)打黑惡勢力和嚴(yán)重暴力犯罪，又要破小案，整治影響群眾安全感的多發(fā)性侵財案件，全力維護人民群眾的合法權(quán)益，才能真正做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀!

所以，只有具備敢于擔(dān)當(dāng)?shù)穆殬I(yè)素質(zhì)，才能被群眾接受，才能更好地服務(wù)于群眾。

　　篇三：發(fā)揮黨員作用勇于擔(dān)當(dāng)作為發(fā)言稿

領(lǐng)導(dǎo)崗位不是一般的工作崗位，肩負(fù)著黨和人民的重托。做領(lǐng)導(dǎo)干部理所當(dāng)然意味著責(zé)任和付出，意味著奉獻和犧牲。敢于擔(dān)當(dāng)是領(lǐng)導(dǎo)干部的基本素質(zhì)，沒有擔(dān)當(dāng)，何談領(lǐng)導(dǎo)，何以率下?*特別強調(diào)領(lǐng)導(dǎo)干部要敢于擔(dān)當(dāng)，具有很強的現(xiàn)實針對性。

敢于擔(dān)當(dāng)是領(lǐng)導(dǎo)干部的職責(zé)要求。領(lǐng)導(dǎo)就是責(zé)任，領(lǐng)導(dǎo)就要擔(dān)當(dāng)。有多大的擔(dān)當(dāng)才能干多大的事業(yè)，盡多大的責(zé)任才會有多大的成就。擔(dān)當(dāng)精神體現(xiàn)著領(lǐng)導(dǎo)干部的黨性和覺悟，體現(xiàn)著領(lǐng)導(dǎo)干部的胸襟和勇氣，也決定著領(lǐng)導(dǎo)干部職責(zé)的履行、作用的發(fā)揮、貢獻的大小。對領(lǐng)導(dǎo)干部來說，責(zé)任無處不在，擔(dān)當(dāng)義不容辭。黨把我們放在重要的領(lǐng)導(dǎo)崗位上，就必須做到守土有責(zé)、守土盡責(zé)，遇到事情就要擔(dān)責(zé)、負(fù)責(zé)，出了問題還要追責(zé)、問責(zé)。對職責(zé)范圍的工作不認(rèn)真負(fù)責(zé)，就不是一個稱職的領(lǐng)導(dǎo)干部，就沒有資格做領(lǐng)導(dǎo)工作。中國共產(chǎn)黨的根本宗旨是全心全意為人民服務(wù)，黨的領(lǐng)導(dǎo)干部就應(yīng)當(dāng)先之勞之、以身作則，就應(yīng)當(dāng)敢于負(fù)責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)。

強化擔(dān)當(dāng)精神是干部隊伍建設(shè)的緊迫課題�，F(xiàn)在，我們的干部隊伍總的是好的，大多數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部能夠做到日常工作敢負(fù)責(zé)、關(guān)鍵時刻敢擔(dān)當(dāng)。同時也要看到，有不少干部存在不愿擔(dān)當(dāng)、不敢擔(dān)當(dāng)?shù)膯栴}。有的在其位不謀其政，推諉扯皮、敷衍塞責(zé)，遇到矛盾問題繞道走;有的怕得罪人，信奉多栽花、少栽刺的庸俗哲學(xué)，搞無原則的一團和氣;有的明哲保身，不求有功、但求無過，平平安安占位子、庸庸碌碌混日子。最近一些地方還反映，有的干部借口中央出臺八項規(guī)定要求嚴(yán)了、緊箍咒緊了，為自己不擔(dān)當(dāng)、不作為找理由，該抓的事不抓，該管的事不管。如何強化擔(dān)當(dāng)精神，已成為干部隊伍建設(shè)的一個緊迫課題。

領(lǐng)導(dǎo)干部敢于擔(dān)當(dāng)是推進偉大事業(yè)的迫切需要。現(xiàn)在已站在一個新的歷史起點上，正在進行具有許多新的歷史特點的偉大斗爭。我們開啟了實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標(biāo)、實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢的新征程，這是一個承載著歷史與未來、艱辛與輝煌的新的歷史進軍;我們面臨著國際國內(nèi)的新環(huán)境，國際格局深刻變動、國內(nèi)社會深刻變革、社會思想深刻變化，這種變動、變革、變化廣度和深度前所未有;我們肩負(fù)著新的更為艱巨而繁重的歷史任務(wù)，不熟悉、不確定的因素很多，難以預(yù)見的風(fēng)險考驗很多，許多問題的挑戰(zhàn)性世所罕見。特別要看到，我國改革已進入深水區(qū)、攻堅期，在全面深化改革中推進偉大事業(yè)，必然是一個攻堅克難的過程，尤其需要領(lǐng)導(dǎo)干部有直面矛盾的勇氣，有敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木�神�?/p>

總之，敢于擔(dān)當(dāng)是我們黨的優(yōu)良作風(fēng)和優(yōu)秀品格，是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的基本素質(zhì)和職責(zé)要求，是中國共產(chǎn)黨永葆先進性純潔性、鞏固執(zhí)政地位的重要基石。無論是增強黨的創(chuàng)造力凝聚力戰(zhàn)斗力，還是提高黨的執(zhí)政能力、鞏固黨的執(zhí)政地位，都需要培養(yǎng)一大批敢作為、敢擔(dān)當(dāng)、關(guān)鍵時刻站得出來的優(yōu)秀黨員領(lǐng)導(dǎo)干部。在推進*偉大事業(yè)、實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國夢的進程中，當(dāng)代中國共產(chǎn)黨人必須樹立寬廣眼界和博大胸襟，大力弘揚敢于擔(dān)當(dāng)?shù)淖黠L(fēng)，鍛造敢于擔(dān)當(dāng)?shù)钠犯瘛?/p>