銷售部崗位職責(zé)

大風(fēng)車考試網(wǎng)

銷售部工作職責(zé)

一、銷售部崗位職責(zé)

  (一)正確掌握市場(chǎng)

  1、 定期組織市場(chǎng)調(diào)研,收集市場(chǎng)信息,分析市場(chǎng)動(dòng)向、特點(diǎn)和發(fā)展趨勢(shì)。

  2、 收集有關(guān)房地產(chǎn)的信息,掌握房地產(chǎn)市場(chǎng)的動(dòng)態(tài),分析銷售和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)發(fā)展?fàn)顩r,提出改進(jìn)方案和措施。

  3、 負(fù)責(zé)收集、整理、歸納客戶資料,對(duì)客戶群進(jìn)行透徹的分析。

  (二)確定銷售策略,建立銷售目標(biāo),制定銷售計(jì)劃。

  1、完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)為目的,確定銷售目標(biāo),制定銷售計(jì)劃。

  1、 監(jiān)督計(jì)劃的執(zhí)行情況,將銷售進(jìn)展情況及時(shí)反饋給總經(jīng)理。

  2、 根據(jù)項(xiàng)目的賣點(diǎn)(賣點(diǎn)是可以創(chuàng)造的)和目標(biāo)客源的需求制定廣告的總方向和總精神。

  3、 完善房地產(chǎn)營(yíng)銷策劃方案,制定執(zhí)行系統(tǒng)并監(jiān)控執(zhí)行結(jié)果。

  (三)管理銷售活動(dòng)

  1、 制定銷售管理制度、工作程序,并監(jiān)督貫徹實(shí)施。

  2、 營(yíng)銷隊(duì)伍的組織、培訓(xùn)與考核。

  3、 客觀、及時(shí)的反映客戶的意見和建議,不斷完善工作

二、銷售部經(jīng)理崗位職責(zé)

  銷售經(jīng)理的主要職責(zé)是組織、安排、落實(shí)銷售部的各項(xiàng)工作。領(lǐng)導(dǎo)完成項(xiàng)目銷售工作。

  具體內(nèi)容分為以下幾項(xiàng):

  (一) 負(fù)責(zé)銷售部行政管理,組織協(xié)調(diào)銷售部各項(xiàng)日常工作。

  (二) 負(fù)責(zé)銷售部工作時(shí)間、人員安排,管理、監(jiān)督銷售部工作紀(jì)律。

  (三) 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)員工作行為,形象規(guī)范管理。

  (四) 負(fù)責(zé)工作環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督、管理。

  (五) 負(fù)責(zé)銷售部銷售業(yè)務(wù)管理:

  1、 定各階段銷售目標(biāo),根據(jù)市場(chǎng)狀況及時(shí)調(diào)整銷售策略及銷控計(jì)劃,策劃組織實(shí)施各項(xiàng)銷售工作。

  2、 組織安排銷售動(dòng)態(tài)分析,分析項(xiàng)目的市嘗廣告、客戶等回饋信息,為公司決策提供依據(jù)。

  3、 定期組織安排房地產(chǎn)市場(chǎng)調(diào)查與分析,提出市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告,全面掌握市場(chǎng)情況,為公司經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù)。

  4、 協(xié)調(diào)配合業(yè)務(wù)員與客戶的談判,監(jiān)督接待、談判簽約等銷售進(jìn)程,促進(jìn)成交,審核合同條款。

  5、 組織每周銷售例會(huì),總結(jié)銷售情況。

  6、 負(fù)責(zé)組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)及考核。

  7、 制定并組織銷售業(yè)務(wù)流程、監(jiān)督實(shí)施。

  8、 制定并組織填寫各類銷售統(tǒng)計(jì)報(bào)表,監(jiān)督建立客戶檔案管理。

  9、 處理各種突發(fā)事件,完成公司交辦的其他工作任務(wù)。

  (六)做結(jié)傭函,每月統(tǒng)計(jì)銷售人員傭金、工資情況,列明細(xì)表。

三、銷售部經(jīng)理崗位職責(zé)

  售樓處銷售主管一名,協(xié)助經(jīng)理負(fù)責(zé)處理并完成每日的行政事務(wù)工作。具體工作職責(zé)如下:

  (一)每日10:00前完成前日來電、來訪的確認(rèn)工作,如發(fā)現(xiàn)問題匯報(bào)經(jīng)理。

  (二) 每日11:00前完成剪報(bào)及前日剪報(bào)資料收集工作、核對(duì)銷控。

  (三) 每日下午17:30前完成當(dāng)日白班作業(yè)的匯總工作。

  (四) 常規(guī)工作如下:

  1. 負(fù)責(zé)*、保留單、認(rèn)購(gòu)單、合同的使用控制及歸檔保管。

  2. 負(fù)責(zé)每日的記帳。

  3. 負(fù)責(zé)復(fù)審每日簽約的合同、認(rèn)購(gòu)單、保留單。

  4. 負(fù)責(zé)銷售部的排班及考勤管理、記錄。

  5. 負(fù)責(zé)會(huì)議的記錄、文稿撰寫等文秘工作。

  6. 負(fù)責(zé)填寫工作日志、銷售日?qǐng)?bào)及銷控表的核對(duì)和填制、銷售統(tǒng)計(jì)工作。

  7. 負(fù)責(zé)銷售部辦公用品的管理。

  8. 配合經(jīng)理完成銷售及經(jīng)理交辦的其他工作

四、銷售部置業(yè)顧問崗位職責(zé)

  1、 了解并掌握房地產(chǎn)及相關(guān)行業(yè)知識(shí)及政策法規(guī),熟悉房地產(chǎn)市場(chǎng)情況。

  2、 了解并掌握項(xiàng)目的各項(xiàng)情況,作到了如指掌,忌一知半解。

  3、 依照公司要求完成各階段銷售任務(wù)。

  4、 依照銷售工作流程,負(fù)責(zé)接待、看樓、談判、簽約工作,能獨(dú)立完成整個(gè)業(yè)務(wù)流程。

  5、 催收成交客戶的后期房款,辦理相關(guān)手續(xù)。

  6、 及時(shí)反饋客戶情況及銷售中各種問題。

  7、 配合銷售經(jīng)理完成市場(chǎng)調(diào)查及信息反饋工作。

  8、 按照公司要求填寫相關(guān)表格,并建立客戶檔案。

  9、 嚴(yán)格遵守公司和銷售部各項(xiàng)規(guī)章制度及管理辦法。

  10、 學(xué)習(xí)、吸收新知識(shí),不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平,在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中更好的工作。

銷售部工作任務(wù)

  我公司市場(chǎng)部的工作在領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)及部門員工的努力下將08年的工作劃上一個(gè)滿意的句話。為再接再厲,特做出市場(chǎng)部年度工作計(jì)劃和內(nèi)容提綱。

  1 市場(chǎng)部職能

  2 市場(chǎng)部組織架構(gòu)

  3 市場(chǎng)部年度工作計(jì)劃

  4 市場(chǎng)部09年度銷售工作計(jì)劃

  實(shí)行精兵簡(jiǎn)政、優(yōu)化銷售組織架構(gòu)

  實(shí)行嚴(yán)格培訓(xùn)、提升團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)能力

  科學(xué)市場(chǎng)調(diào)研、督促協(xié)助市場(chǎng)銷售

  協(xié)調(diào)職能部門、樹立良好企業(yè)文化

  把握市場(chǎng)機(jī)會(huì)、制定實(shí)施銷售推廣

  信息收集反愧及時(shí)修正銷售方案

一市場(chǎng)部職能:

  市場(chǎng)部直接對(duì)銷售總經(jīng)理負(fù)責(zé),是企業(yè)的靈魂,其工作職能在生產(chǎn)、銷售、服務(wù)中的作用十分重要,是銷售環(huán)節(jié)核心的組成部分,作為市場(chǎng)部,重要的工作是協(xié)助總經(jīng)理收集、制訂、執(zhí)行。衡量市場(chǎng)部工作的標(biāo)準(zhǔn)是:銷售政策、推廣計(jì)劃是否科學(xué)、執(zhí)行力度是否嚴(yán)謹(jǐn)。

1.市場(chǎng)部作用:

  直接對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé),協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行市場(chǎng)策劃、銷售計(jì)劃的制定和實(shí)施。

  督促銷售部年度工作計(jì)劃的進(jìn)行事實(shí)。

  全面協(xié)調(diào)各部門工作職能。

  是企業(yè)的靈魂。

2.市場(chǎng)部工作標(biāo)準(zhǔn):

  準(zhǔn)確性

  及時(shí)性

  協(xié)調(diào)性

  • 相關(guān)文章
  • 人大工作職責(zé)范本人大工作職責(zé)范本

    18????ㄥ?錛??紼??0

  • 執(zhí)行校長(zhǎng)崗位職責(zé)范本執(zhí)行校長(zhǎng)崗位職責(zé)范本

    職責(zé)一:執(zhí)行校長(zhǎng)崗位職責(zé) 執(zhí)行校長(zhǎng)在校長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下主持學(xué)校全面工作,分管教育教學(xué)和行政工作,主要職責(zé)如下: 一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的方針、政策、法令..

  • 工會(huì)女工主任崗位職責(zé)工會(huì)女工主任崗位職責(zé)

    職責(zé)一:工會(huì)女工主任崗位職責(zé) 一、主持學(xué)院女職工委員會(huì)全面工作,維護(hù)女職工合法權(quán)益,發(fā)揮女職工的半邊天作用。 二、負(fù)責(zé)制訂女職工工作計(jì)劃并組織實(shí)..

  • 人大工作職責(zé)范本人大工作職責(zé)范本

    18????ㄥ?錛??紼??0

  • 執(zhí)行校長(zhǎng)崗位職責(zé)范本執(zhí)行校長(zhǎng)崗位職責(zé)范本

    職責(zé)一:執(zhí)行校長(zhǎng)崗位職責(zé) 執(zhí)行校長(zhǎng)在校長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下主持學(xué)校全面工作,分管教育教學(xué)和行政工作,主要職責(zé)如下: 一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的方針、政策、法令..

  • 工會(huì)女工主任崗位職責(zé)工會(huì)女工主任崗位職責(zé)

    職責(zé)一:工會(huì)女工主任崗位職責(zé) 一、主持學(xué)院女職工委員會(huì)全面工作,維護(hù)女職工合法權(quán)益,發(fā)揮女職工的半邊天作用。 二、負(fù)責(zé)制訂女職工工作計(jì)劃并組織實(shí)..

  • 公司財(cái)務(wù)科長(zhǎng)崗位職責(zé)和要求公司財(cái)務(wù)科長(zhǎng)崗位職責(zé)和要求

    公司財(cái)務(wù)科長(zhǎng)崗位職責(zé)11、負(fù)責(zé)組織公司日常會(huì)計(jì)核算工作,獨(dú)立進(jìn)行全盤財(cái)務(wù)處理,完善會(huì)計(jì)核算體系。2、負(fù)責(zé)研發(fā)費(fèi)用加計(jì)扣除審計(jì),年度財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì),高新審計(jì),以..

  • 機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)科長(zhǎng)的崗位職責(zé)內(nèi)容機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)科長(zhǎng)的崗位職責(zé)內(nèi)容

    第1篇:財(cái)務(wù)科長(zhǎng)的工作職責(zé)1、協(xié)助分管處長(zhǎng)組織并參與預(yù)算編制、制度建設(shè)和財(cái)務(wù)綜合分析;

  • 事業(yè)單位財(cái)務(wù)科長(zhǎng)崗位職責(zé)有哪些事業(yè)單位財(cái)務(wù)科長(zhǎng)崗位職責(zé)有哪些

    財(cái)務(wù)科長(zhǎng)崗位職責(zé)11、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估、監(jiān)督執(zhí)行;

  • 公司業(yè)務(wù)經(jīng)理的工作內(nèi)容和崗位職責(zé)公司業(yè)務(wù)經(jīng)理的工作內(nèi)容和崗位職責(zé)

    業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)篇1負(fù)責(zé)銷售、回收貨款、聯(lián)絡(luò)客戶及銷售業(yè)務(wù)的管理及開發(fā)。1、根據(jù)營(yíng)銷部的年度工作目標(biāo)和計(jì)劃制訂本部門的工作目標(biāo)和計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí)行。2、執(zhí)行..