快遞員工資怎么算

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  今年,不僅公務(wù)員的工資得到大家的關(guān)注,連快遞員的工資也得到了人們的關(guān)注,大部分的人都想知道2017年快遞員的工資是怎么算的,根據(jù)小編的了解發(fā)現(xiàn),快遞員的工資大致是這樣算的。先給你保底工資1800-2500一個(gè)月,在看你在派件的時(shí)候,給客戶拉到自己的公司里,這是按百分之十的提成給你的。 收件提成百分之20左右 有的公司百分之10的樣子 只要能力還行在一般的快遞公司能混個(gè)3000左右 努力到順豐的話有機(jī)會(huì)到6000以上 大部分的都在4000左右的

  根據(jù)相關(guān)的數(shù)據(jù)顯示,目前快遞員月薪超過(guò)8000元的城市中,深圳比例最高,其次為重慶、成都、青島、上海、杭州等;月薪為5000—8000元的檔次中,北京比例最高,青島位于上海、東莞、深圳、成都和重慶之后;月薪為3000—5000元檔次中,青島依然躋身前六名。

  “這個(gè)排名怎么出來(lái)的我們不知道,但這個(gè)收入水平應(yīng)該比較真實(shí),在青島工資保底3000元基本不成問(wèn)題。”島城一家快遞公司負(fù)責(zé)人告訴記者,在青島,一名普通的快遞員每天送快件超過(guò)100件,每件提成1元,一個(gè)月就能拿到2600元,再加上收件的提成,大約每件3元至8元不等,月薪超過(guò)4000元不成問(wèn)題,客戶稍多一些,收入就能超過(guò)5000元。

快遞員收入有風(fēng)險(xiǎn) 不穩(wěn)定:

  快遞員工資提成部分主要是來(lái)自于攬件,一個(gè)攬件提成大約在10%左右,收件多工資就會(huì)多,收件少工資就會(huì)少。每個(gè)快遞員負(fù)責(zé)的區(qū)域會(huì)不同,如果運(yùn)氣好的話,所在的區(qū)域發(fā)件多,快遞員月薪過(guò)萬(wàn)不是什么稀奇的事,甚至有些厲害的快遞員自己不用做什么事,直接請(qǐng)人讓別人來(lái)做體力活,但這畢竟只是少數(shù)情況。但是這些客戶也不是穩(wěn)定的,說(shuō)不定因?yàn)槟硞(gè)件沒(méi)做好、客戶生意慘淡、工廠搬遷或者倒閉而流失客戶。

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