揚州公立高中,教齡10年,本科畢業(yè),年工資收入4.2W,年績效獎+班主任費+各項津貼大約年總收入15W左右。
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1、揚州中小學教師工資多少錢
工資收入 3057 X 12= 36684元
公積金補貼 5379 X 12= 64548元
績效收入 21000 X 2= 42000元
除去不是人人都有的、不穩(wěn)定的中考獎金外,年收入合計約14.3萬元;如果除去取不出來的公積金的話,實發(fā)到手大概7.7萬。據(jù)說江蘇的公務員、教師、銀行等這幾類職員的公積金都繳納得還可以,但由于公積金比例較大,每年實際到手的錢是比較少的。對于目前連還房貸的資格都沒有的年輕人來說,寧愿實際到手多一些,平時手頭寬裕一點當下的生活品質好一些?冃е械娜司瞻l(fā)部分,每年都不穩(wěn)定;而績效中的加值班部分只有一個總數(shù)額,從來不公開每一項的具體費用。整體上,老師們都很認真,也很能吃苦,收入再高點自然動力更足;若收入差點,那就最好有好的上班氛圍和環(huán)境來湊。
2、中小學教師工資標準表
教師的工資標準有以下幾種分類,分別是:1、小學老師的基本工資為三千元;2、初中老師的基本工資為三千五百元;3、高中老師的基本工資為四千二百元;4、大專老師的基本工資為四千八百元;5、大學老師基本工資為五千五百元。
法律依據(jù):《教師法》1、教師的平均工資水平應當不低于或者高于國家公務員的平均工資水平,并逐步提高。
建立正常晉級增薪制度,具體辦法由國務院規(guī)定。
2、中小學教師和職業(yè)學校教師享受教齡津貼和其他津貼,具體辦法由國務院教育行政部門會同有關部門制定。
3、地方各級人民政府對教師以及具有中專以上學歷的畢業(yè)生到少數(shù)民族地區(qū)和邊遠貧困地區(qū)從事教育教學工作的,應當予以補貼。