武漢中小學(xué)教師工資多少錢每個(gè)月,有哪些福利待遇

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武漢教師薪酬范圍在5000-8000元的是最多,占比是30%,其次是3000-5000元,占比是13.8%。

武漢中小學(xué)教師工資多少錢每個(gè)月,有哪些福利待遇

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1、武漢中小學(xué)教師工資多少錢

本文信息來源于網(wǎng)絡(luò)僅供參考,每個(gè)區(qū)具不同教師、不同崗位,職稱不同,學(xué)校情況都有差距,所以收入也會(huì)有差距,請(qǐng)勿以偏概全,僅供參考。

武漢武昌區(qū),公辦小學(xué)有編制的老師最真實(shí)收入
,本人28歲,211師范學(xué)院本科畢業(yè),就職于武漢市武昌區(qū)某公立小學(xué),教齡有5年,給大家匯報(bào)一下自己的收入和工作情況!

1.收入方面:每月基本工資(3500-4000)每月5號(hào)前,準(zhǔn)時(shí)打卡(發(fā)當(dāng)月工資,先拿工資再做事),績(jī)效(15000-25000)一年發(fā)兩次,根據(jù)績(jī)效考核區(qū)分發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)!
醫(yī)療補(bǔ)助每月800左右,五獎(jiǎng)(一年55000,第二年發(fā)完整五獎(jiǎng)),社保公積金單位加個(gè)人一共40000每年(含補(bǔ)繳部分),其中公積金每月2700左右!
小學(xué)托管每個(gè)月1000-1800,一年9個(gè)月,然后大小節(jié)日會(huì)有節(jié)日福利,所有折現(xiàn)約2000,然后班主任費(fèi),每個(gè)月多500左右,一年下來也有5000塊錢

一、基本情況

坐標(biāo)湖北武漢,公立初中聘用制;研究生學(xué)歷,2020年入職;執(zhí)教主科,暫未評(píng)職稱。目前帶兩個(gè)班,不當(dāng)班主任。教學(xué)上滿工作量,每周約四次早讀,一次午間值班,沒有晚值班,周末雙休。

二、主要收入

2.1 月工資

由于工作第一年的績(jī)效是隨工資發(fā)放,每月扣除五險(xiǎn)一金后打卡基本工資平均在5400元左右。住房補(bǔ)貼已經(jīng)包含在上面的工資里,印象中每月約兩百。

2.2 住房補(bǔ)貼和公積金

每月住房公積金個(gè)人和學(xué)校雙方各繳一半,繳存額度是12%的稅前工資,合計(jì)約1690元。據(jù)了解轉(zhuǎn)正之后,每學(xué)期末約八千元左右的績(jī)效,到手工資大概只有3800元,但公積金總額會(huì)漲到2500元。公積金的增加使得到手工資減少,但計(jì)算公積金在內(nèi)的實(shí)際總收入并沒有減少。如果年輕人準(zhǔn)備買房,公積金增加了還是合算的(畢竟武漢是一個(gè)省會(huì)城市,房?jī)r(jià)也不低)。

2.3 績(jī)效工資

每年會(huì)發(fā)“五獎(jiǎng)”(每個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)具體的名字平時(shí)很少被提到),通常分兩筆發(fā)放。處于試用期的新教師是按照起薪時(shí)間發(fā)放,一般只能拿到“五獎(jiǎng)”總額的一半。目前其中三個(gè)獎(jiǎng)已到賬,實(shí)發(fā)約18000元,新人的年收入到時(shí)還要補(bǔ)算剩下兩個(gè)獎(jiǎng)的一半額度。

無論是本科生還是研究生,剛?cè)肼毜男氯说谝荒陼?huì)有3萬元的安家費(fèi)。一方面,據(jù)說是為了補(bǔ)償新教師,因?yàn)樾陆處熤荒枚种坏奈濯?jiǎng)。另一方面,自2019年起剛?cè)肼毜男陆處煹墓e金降低了(比如現(xiàn)在的新教師約1690元,往年的新教師約2400元),據(jù)了解有抗議聲,所以額外爭(zhēng)取到了安家費(fèi)。

(2.3.1)績(jī)效·早/中/晚自習(xí)

早自習(xí)約七點(diǎn)半之后開始,如果是班主任的話,則要比普通科任老師再早到半個(gè)小時(shí)。初一、初二年級(jí)沒有晚自習(xí),初三的學(xué)生需要晚自習(xí)到七點(diǎn)多。沒有最后一節(jié)課的老師能在五點(diǎn)前下班,有最后一節(jié)課的老師約五點(diǎn)半下班。

(2.3.2)績(jī)效·中考獎(jiǎng)

據(jù)了解有中考獎(jiǎng),聽老教師說約五六千元。中考獎(jiǎng)金和中考成績(jī)有關(guān),每個(gè)學(xué)校不太一樣,需看LD怎么分配了。如果不在畢業(yè)年級(jí),沒有共享獎(jiǎng)。

(2.3.3)績(jī)效·大型考試監(jiān)考費(fèi)

每個(gè)月有一次大型考試,人均監(jiān)考兩場(chǎng),沒有監(jiān)考費(fèi)和閱卷費(fèi)。

2.4 節(jié)假日福利

節(jié)假日不發(fā)錢,中秋節(jié)和端午節(jié)或生日大概各有約300元的購(gòu)物券,春節(jié)約1000元購(gòu)物券。其他的節(jié)日,如三八婦女節(jié)或教師節(jié),通常是百元左右的小福利,可忽略不計(jì)。假期方面,老師是在學(xué)生放假一周后開始放假,另外暑假有為期約一周的培訓(xùn)。

2.5 工作日吃飯

早、午餐有直接打到飯卡的補(bǔ)貼,差不多剛好夠用,不用額外掏錢吃飯。如果值晚班的話,則可以在學(xué)校食堂吃晚飯。

三、年收入這個(gè)事

工資收入 5460 X 12= 65520元

公積金 1690 X 12= 20280元

三獎(jiǎng) 18000元

安家費(fèi) 30000元

(只有第一年有,不是所有的區(qū)都有安家費(fèi))

年收入合計(jì) 133800元

除去五獎(jiǎng)中另外兩個(gè)獎(jiǎng)的一半額度(保守估計(jì)應(yīng)該在1到1.2萬元之間)暫未下發(fā)以外,年收入合計(jì)約13.4萬元。之前曾向?qū)W歷一樣但早一年入職的老師了解過,不計(jì)算公積金的話一年到手收入是12萬元多一點(diǎn)。從本人入職(7月起薪)到2月份以來,每月工資加上獎(jiǎng)金加上安家費(fèi),實(shí)發(fā)到手共7.7萬元。本人所在的為企業(yè)較多的高新區(qū)(有華為和小米),區(qū)里財(cái)政比較好,目前的工資在武漢應(yīng)該屬于前列方陣。加之有安家費(fèi)的支撐,所以第一年收入還算可觀。有些區(qū)的工資可能低不少,收入差別可能還比較大。

2、中小學(xué)教師工資標(biāo)準(zhǔn)表

教師的工資標(biāo)準(zhǔn)有以下幾種分類,分別是:1、小學(xué)老師的基本工資為三千元;2、初中老師的基本工資為三千五百元;3、高中老師的基本工資為四千二百元;4、大專老師的基本工資為四千八百元;5、大學(xué)老師基本工資為五千五百元。

法律依據(jù):《教師法》1、教師的平均工資水平應(yīng)當(dāng)不低于或者高于國(guó)家公務(wù)員的平均工資水平,并逐步提高。

建立正常晉級(jí)增薪制度,具體辦法由國(guó)務(wù)院規(guī)定。

2、中小學(xué)教師和職業(yè)學(xué)校教師享受教齡津貼和其他津貼,具體辦法由國(guó)務(wù)院教育行政部門會(huì)同有關(guān)部門制定。

3、地方各級(jí)人民政府對(duì)教師以及具有中專以上學(xué)歷的畢業(yè)生到少數(shù)民族地區(qū)和邊遠(yuǎn)貧困地區(qū)從事教育教學(xué)工作的,應(yīng)當(dāng)予以補(bǔ)貼。

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