廣州海珠區(qū)屬在編教師轉(zhuǎn)正后的數(shù)據(jù)如下：（稅前帶五險一金）年薪不低于13.2萬，另有十三薪，還有2萬績效，4萬獎金，約20萬。工齡工資、職稱工資、崗位工資另算。
信息來源于網(wǎng)絡(luò)，僅供參考。
1、廣州中小學(xué)教師工資多少錢
本文信息來源于網(wǎng)絡(luò)僅供參考，每個區(qū)具不同教師、不同崗位，職稱不同，學(xué)校情況都有差距，所以收入也會有差距，請勿以偏概全，僅供參考。
廣州老四區(qū)某公辦小學(xué)，教齡1.5年，中小學(xué)二級職稱，到手8k5。
廣州某老區(qū)小學(xué)，工作4年，到手9500。
市公辦小學(xué)班主任教齡4年職稱初級
每月工資
共有3張卡
A：工資卡，每月10000多
B：績效和延時服務(wù)（下文介紹）
C：住房補(bǔ)貼，每月稅后3800左右
住房公積金：個人和學(xué)校共繳3800元
績效工資：
2022年之前，每個月工資到手只有11000左右，每年發(fā)2-3次績效工資，每次2-4萬。
2022實行績效改革之后，每次不再分批次發(fā)放，而是每月工資提高到14000-15000。
四、其他收入
吃飯住宿：
學(xué)校食堂給了外包機(jī)構(gòu)，每頓飯15元或自行解決。廣州的小學(xué)都沒有宿舍，但一般有午休室，有床位，自備床上用品。
節(jié)假日福利：
教師節(jié)、中秋、國慶、春節(jié)、清明等假期會有柴米油鹽、日用品、補(bǔ)品、零食禮包（一般是12個禮包自選6項）。
每個月會有一次大小不等的禮包，折合現(xiàn)金每個月300-500元。
生日會有400元商城禮券。
考試獎勵：
小學(xué)沒有此類獎勵，看的是期末成績的合格率和優(yōu)分率是否達(dá)標(biāo)準(zhǔn)，與績效關(guān)系不大。
延時服務(wù)補(bǔ)貼：
我們區(qū)分為兩個部分：
第一部分：基本托管，課后延遲一節(jié)課，基本所有學(xué)生都參加。語數(shù)外三科老師平攤，用于講題或復(fù)習(xí)。
我所帶的語文科目，每個月大概有會6節(jié)，40分鐘/節(jié)，每節(jié)課補(bǔ)貼120元。
所以這一塊的補(bǔ)貼收入大概為720元/月。
第二部分：在基本托管之后的“晚托”，無需上課，看管學(xué)生安靜寫作業(yè)。每個班5-15人，每個老師看3-5個班。分為兩個時間段：
17:00-17:35（我負(fù)責(zé)此段時間，每周4次，每次補(bǔ)貼50-60元）
17:40-18:30
這一塊的補(bǔ)貼收入大概為880元/月
兩者合計：720+880=1600元/月
按照全年教學(xué)9個月計算
1600×9=14400元
其他補(bǔ)貼：
結(jié)婚工會有300元紅包，生病住院也有300元慰問金。其他諸如喪失、生娃也有相應(yīng)的慰問金。
全年合計
A卡+C卡： 14500×12=174000
公積金： 3800×12=45600
延時服務(wù)： 1600×9=14400
節(jié)日福利： 忽略
合計: 234000元
2、中小學(xué)教師工資標(biāo)準(zhǔn)表
教師的工資標(biāo)準(zhǔn)有以下幾種分類，分別是：1、小學(xué)老師的基本工資為三千元；2、初中老師的基本工資為三千五百元；3、高中老師的基本工資為四千二百元；4、大專老師的基本工資為四千八百元；5、大學(xué)老師基本工資為五千五百元。
法律依據(jù)：《教師法》1、教師的平均工資水平應(yīng)當(dāng)不低于或者高于國家公務(wù)員的平均工資水平，并逐步提高。
建立正常晉級增薪制度，具體辦法由國務(wù)院規(guī)定。
2、中小學(xué)教師和職業(yè)學(xué)校教師享受教齡津貼和其他津貼，具體辦法由國務(wù)院教育行政部門會同有關(guān)部門制定。
3、地方各級人民政府對教師以及具有中專以上學(xué)歷的畢業(yè)生到少數(shù)民族地區(qū)和邊遠(yuǎn)貧困地區(qū)從事教育教學(xué)工作的，應(yīng)當(dāng)予以補(bǔ)貼。
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