黨員干部就觀看警示教育片觀后感范文

《央企領(lǐng)導(dǎo)人員違紀(jì)違法警示錄》從“扭曲的靈魂”、“放縱的權(quán)力”、“漠視的代價(jià)”三個(gè)角度剖析了多名央企領(lǐng)導(dǎo)人員利用職務(wù)之便，收賂，最終淪為階下囚的典型案例，揭示了這些人腐化墮落的思想根源和退化軌跡。這些案例令人震驚，具有很強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)教育意義。作為一名監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作者，我深感黨風(fēng)廉政和反工作之艱巨，形勢(shì)之嚴(yán)峻復(fù)雜。全面從嚴(yán)治黨，遏制蔓延勢(shì)頭，必須拿出踏石留印、抓鐵有痕的勁頭。我的主要體會(huì)有以下幾點(diǎn)：

一、以身作則，嚴(yán)格要求，防止“燈下黑”

一是正人必先正己，打鐵還需自身硬。作為監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作者，我們承擔(dān)著維護(hù)黨紀(jì)的重要職責(zé)，干的就是“打鐵”的活兒，自身更要過(guò)硬。要始終以“三嚴(yán)三實(shí)”的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，以更嚴(yán)的紀(jì)律約束自己。于內(nèi)要深懷敬畏之心，加強(qiáng)黨性鍛煉、正心修身、淡泊明志、增強(qiáng)定力，經(jīng)受得住各種考驗(yàn);于外要做好表率、嚴(yán)格要求、實(shí)時(shí)提醒，要求別人做到的，要自己先做到，甚至做得更好。內(nèi)外結(jié)合，才能把監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的腰桿挺得更硬。

二是身教貴于言傳，打造忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)隊(duì)伍。監(jiān)督面前沒(méi)有特殊群體，監(jiān)督別人的人更要帶頭接受監(jiān)督，手中掌握著監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的權(quán)力的人，時(shí)刻要面對(duì)腐蝕與反腐蝕的考驗(yàn)，稍有不慎，就會(huì)被“圍獵”、觸“紅線(xiàn)”。在工作中，我一直對(duì)下屬?gòu)?qiáng)調(diào)，做我們這個(gè)工作，要放棄很多東西，失去不少自由，要耐得住寂寞，忍得住孤獨(dú)，慎獨(dú)慎微慎友。在推動(dòng)工作方面，要敢于啃骨頭，敢于硬碰硬，不怕?lián)�風(fēng)險(xiǎn)，不怕得罪人，以眼里不揉沙子的認(rèn)真勁兒，小錯(cuò)提醒、警鐘長(zhǎng)鳴，充分發(fā)揮自己“良藥”的作用;在解決問(wèn)題方面，要講求方式方法，要始終保持嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的態(tài)度，不能只把監(jiān)督執(zhí)紀(jì)放在嘴上說(shuō)說(shuō)、紙上寫(xiě)寫(xiě)、墻上掛掛，要落實(shí)在實(shí)際工作中;在自我提升方面，要著力提高自我的約束力和承受力，在同不正之風(fēng)和現(xiàn)象的斗爭(zhēng)中不斷鍛煉黨性、磨礪心性，努力養(yǎng)成嚴(yán)、實(shí)、深、細(xì)的工作作風(fēng)。

二、忠誠(chéng)履職，標(biāo)本兼治，建立長(zhǎng)效機(jī)制

聯(lián)系研究院的工作實(shí)際，“不敢腐”的目標(biāo)雖初步實(shí)現(xiàn)，但不認(rèn)真落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神的現(xiàn)象還存在;“不能腐”的制度雖日益完善，但有制度不執(zhí)行或變通執(zhí)行的情況還不同程度的存在;“不想腐”的效應(yīng)雖初步顯現(xiàn)，但基礎(chǔ)仍不牢固、部分黨員紀(jì)律意識(shí)還不強(qiáng)的現(xiàn)象依然存在。針對(duì)存在問(wèn)題，我們必須時(shí)刻保持清醒頭腦，“勁”不能泄，“勢(shì)”不能轉(zhuǎn)，要采取更加有效的措施，把“手術(shù)刀”切入肌膚，揮向癥結(jié)，直至達(dá)到“治病救人”的目的正風(fēng)肅紀(jì)，貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神。

一要繼續(xù)圍繞貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神在合同采購(gòu)、業(yè)務(wù)招待、出國(guó)(境)管理、人員招聘、財(cái)務(wù)管理、“三重一大”事項(xiàng)等重要敏感事項(xiàng)開(kāi)展專(zhuān)門(mén)的監(jiān)督監(jiān)察，持續(xù)發(fā)力加壓，讓全體干部員工知敬畏、明底線(xiàn)、守規(guī)矩，以零容忍的態(tài)度懲治。

二要認(rèn)真梳理兩個(gè)重點(diǎn)。要認(rèn)真梳理黨風(fēng)廉政建設(shè)和反工作的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和重點(diǎn)敏感崗位名單，組織制訂好防范措施。在梳理過(guò)程中，不能走過(guò)場(chǎng)，針對(duì)這些風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，制訂切實(shí)可行的防范措施。

警鐘長(zhǎng)鳴，發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍的監(jiān)督執(zhí)紀(jì)作用

一要嚴(yán)格落實(shí)紀(jì)委工作制度和監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則，持續(xù)開(kāi)展好紀(jì)委委員每季度到聯(lián)系單位調(diào)研的制度，讓基層干部員工看到紀(jì)委時(shí)刻在行動(dòng)，知道監(jiān)督就在身邊，努力提升基層干部員工自我約束意識(shí)。

二要持續(xù)抓好紀(jì)檢監(jiān)察人員的教育、培訓(xùn)、督導(dǎo)和考核，練好內(nèi)功，在思想認(rèn)識(shí)、工作方式方法上跟上黨風(fēng)廉政建設(shè)和反工作的戰(zhàn)略部署，不斷提高監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)水平，做“講奉獻(xiàn)、能擔(dān)當(dāng)、勇?tīng)?zhēng)先”的表率。

三要切實(shí)發(fā)揮職能綜合監(jiān)督合力，積極開(kāi)展歸口管理職責(zé)范圍內(nèi)的情況監(jiān)督檢查，針對(duì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，要及時(shí)制止、及時(shí)糾正、及時(shí)通報(bào);對(duì)于重復(fù)發(fā)生的問(wèn)題要主動(dòng)約談?dòng)嘘P(guān)單位負(fù)責(zé)人，涉嫌違紀(jì)違規(guī)的問(wèn)題線(xiàn)索要及時(shí)向紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)移交查辦。

強(qiáng)化執(zhí)行，完善“不能腐”的體制機(jī)制

一要完善制度建設(shè)。要按照“全不全、行不行、力不力、新不新、順不順”五問(wèn)原則，認(rèn)真查找制度漏洞，不能牛欄關(guān)貓，努力形成有權(quán)必有責(zé)、用權(quán)必?fù)?dān)責(zé)、濫權(quán)必追責(zé)的制度體系，堅(jiān)持用制度管權(quán)、管人、管事，系統(tǒng)性地、有針對(duì)性地完善和健全體制機(jī)制。

二要強(qiáng)化制度執(zhí)行。有了制度要見(jiàn)諸行動(dòng)，執(zhí)行制度更要有擔(dān)當(dāng)，要以“釘釘子”的精神咬住不放，切切實(shí)實(shí)地把制度和規(guī)矩“扎進(jìn)”每位黨員的心中。程序在發(fā)布后要及時(shí)宣貫，特別是重點(diǎn)敏感領(lǐng)域的制度程序，要第一時(shí)間進(jìn)行宣貫，必要情況下進(jìn)行重復(fù)宣貫，真正讓員工懂制度、明規(guī)矩、守底線(xiàn)，確保規(guī)章制度得到有效執(zhí)行，讓鐵律發(fā)力、讓制度生威。

作為一名合格的中廣核人，要原原本本學(xué)習(xí)黨章，嚴(yán)格遵守黨紀(jì)黨規(guī)，增強(qiáng)紀(jì)律意識(shí)，時(shí)刻把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面。每位黨員入黨時(shí)都曾舉拳向黨旗宣誓，誓言是自己發(fā)乎于心的承諾，這既簡(jiǎn)單又沉甸甸的12句、80個(gè)字，是每位黨員的“標(biāo)準(zhǔn)”，也是我們的“初心”�！翱谘灾�，身必行之”，堅(jiān)守自己的誓言，堅(jiān)定自己的信念，用行動(dòng)詮釋對(duì)黨的忠誠(chéng)。