長春2017年失業(yè)保險費率調(diào)整了多少?具體標準請閱讀以下內(nèi)容。
2017年6月15日,記者從市社保局獲悉,我市失業(yè)保險費率由現(xiàn)行規(guī)定的2%階段性降至1.5%,其中,單位繳費費率由1.5%降至1%,職工個人繳費費率保持不變,仍為0.5%。新費率從5月1日起執(zhí)行,期限為兩年。即日起參保單位和個人可按規(guī)定辦理養(yǎng)老保險、失業(yè)保險繳費實收分配及待遇核定等業(yè)務(wù)。
據(jù)悉,2017年長春市、雙陽區(qū)、九臺區(qū)使用的在崗職工月平均工資分別為5087元、3617元、3201元,個體參保人員可按在崗職工月平均工資的60%、80%、100%、110%、120%為基數(shù)繳納2017年養(yǎng)老保險費。其中:選擇110%和120%兩個基數(shù)繳納基本養(yǎng)老保險費的,社會保險補貼最高按100%基數(shù)的標準核發(fā)。
繳費檔次不變的個體參保人員,持社會保險卡直接在吉林銀行網(wǎng)點完成繳費;繳費檔次變更的,繳費前需先到社保局個體分局二樓22至33號窗口辦理變更后到吉林銀行繳費。
詳情可撥打社會保險對外咨詢服務(wù)熱線9612333或登錄長春社會保險網(wǎng)www.ccshbx.org.cn咨詢了解。
2017年5月1日起全國降低失業(yè)保險費率
從2017年5月1日起,我國大多數(shù)省份的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險單位繳費比例和失業(yè)保險總費率將進行階段性降低,降低期限暫按兩年執(zhí)行。這是記者從今日公布的人力資源社會保障部與財政部發(fā)出的《關(guān)于階段性降低社會保險費率的通知》(以下簡稱《通知》)中獲悉的。
根據(jù)《通知》,從2017年5月1日起,企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險單位繳費比例超過20%的省(區(qū)、市),將單位繳費比例降至20%;單位繳費比例為20%且2015年底企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金累計結(jié)余可支付月數(shù)高于9個月的省(區(qū)、市),可以階段性將單位繳費比例降低至19%,降低費率的期限暫按兩年執(zhí)行。具體方案由各省(區(qū)、市)確定。
從2017年5月1日起,失業(yè)保險總費率在2015年已降低1個百分點基礎(chǔ)上可以階段性降至1%?1.5%,其中個人費率不超過0.5%,降低費率的期限暫按兩年執(zhí)行。具體方案由各省(區(qū)、市)確定。
《通知》明確,各地要繼續(xù)貫徹落實國務(wù)院2015年關(guān)于降低工傷保險平均費率0.25個百分點和生育保險費率0.5個百分點的決定和有關(guān)政策規(guī)定,確保政策實施到位。生育保險和基本醫(yī)療保險合并實施工作,待國務(wù)院制定出臺相關(guān)規(guī)定后統(tǒng)一組織實施。
《通知》強調(diào),要健全基本養(yǎng)老保險激勵約束機制,確保基金應(yīng)收盡收,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展和長期精算平衡,并確保參保人員各項社會保險待遇標準不降低和待遇按時足額支付。各地具體調(diào)整費率方案,經(jīng)省級人民政府批準后執(zhí)行,并報人力資源社會保障部、財政部備案。
此次階段性降低費率,并不包含職工醫(yī)療保險,因為“當期暫不具備降低職工基本醫(yī)療保險費率的條件”。人社部相關(guān)負責(zé)人說。目前,基本醫(yī)療保險以地市級統(tǒng)籌為主,從基金結(jié)余情況看,地區(qū)間不平衡,有的地方結(jié)余較多,也有部分地區(qū)出現(xiàn)當期收不抵支的情況。隨著人口老齡化發(fā)展,醫(yī)療技術(shù)不斷進步,要鞏固落實醫(yī)保待遇,基金支出還面臨較大壓力。