關(guān)于加快追趕超越步伐的舉措

追趕超越，是省委出臺的重大舉措，是全省從上到下工作的主旋律。下面大風(fēng)車網(wǎng)網(wǎng)為大家整理了加快追趕超越步伐的舉措，供大家閱讀。

關(guān)于加快追趕超越步伐的舉措【1】

為進一步深入推進“兩學(xué)一做一爭當(dāng)”學(xué)習(xí)教育，貫徹落實十八屆六中全會和市十八次黨代會精神，以黨建為引領(lǐng)，譜寫追趕超越新篇章，韓城市種子管理服務(wù)站結(jié)合單位實際，提出四大工作措施，

1、大討論，大改進。圍繞三次大討論進行三改進：一是學(xué)習(xí)測試大討論，就要求的黨建應(yīng)知應(yīng)會的學(xué)習(xí)情況進行一次測試，以“我到底學(xué)了多少應(yīng)該學(xué)不學(xué)”為主題進行大討論，在培養(yǎng)和注重自覺學(xué)習(xí)上有改進;二是學(xué)習(xí)筆記展評大討論，對學(xué)習(xí)筆記進行一次集中展評，干部職工既是評委又是參賽者，在評比中自查自省，以“記寫學(xué)習(xí)筆記的意義”為主題進行大討論，在認真學(xué)認真記實效用上有改進;三是學(xué)習(xí)心得文章大討論，就最近的學(xué)習(xí)心得體會進行集中匯總，以“為什么要寫心得體會”為主題進行大討論，在互相查看中找差距，在感受中找問題，在促進行動上有改進。

2、大培訓(xùn)，大提高。包括三大培訓(xùn)：一是黨建知識大培訓(xùn)，集中開展理論知識學(xué)習(xí)、觀看紅色影片和反腐紀(jì)錄片，用不同的培訓(xùn)方法在理論政策、思想覺悟上有大提高;二是業(yè)務(wù)知識大培訓(xùn)，結(jié)合崗位練兵活動，集中開展業(yè)務(wù)知識應(yīng)知應(yīng)會培訓(xùn)和測試，在業(yè)務(wù)能力和為民服務(wù)上有大提高;三是實踐能力大培訓(xùn)，結(jié)合精準(zhǔn)扶貧、黨員進社區(qū)活動，開展田間實地操作和檢驗室檢測項目大培訓(xùn)，在操作能力上有大提高。

3、大評議，大解決。結(jié)合文明單位復(fù)查、黨風(fēng)廉政和行風(fēng)政風(fēng)評選活動，一是與供種企業(yè)、代理商、供種門店進行談心談話，填寫評議表以解決我們在資質(zhì)備案、質(zhì)量抽查工作中存在的問題和不足;二是與科技服務(wù)對象進行談心談話，聽取他們對我們在科技服務(wù)中存在的問題，并進行匯總和分類制定解決方案，提高我們工作方法。

4、大回顧，大總結(jié)。圍繞全年目標(biāo)責(zé)任書和各科室職能進行各項工作回頭望，開展兩項大回顧：一是科室工作進行集中總結(jié)，從實際出發(fā)，實事求是，采取按照目標(biāo)責(zé)任書當(dāng)下檢查資料和聽取匯報進行督查，總結(jié)在工作過程中遇到的問題和應(yīng)對問題的辦法進行歸類，并進行分析和建立臺賬，為以后更好的開展工作積累豐富經(jīng)驗;二是干部職工進行個人工作回顧，由科長和分管領(lǐng)導(dǎo)進行督查，切實做到以查補漏，解決自身和自己覺察不到的不足。

關(guān)于加快追趕超越步伐的舉措【2】

一是加強宣傳教育，及時發(fā)布作風(fēng)建設(shè)“動員令”。市縣作風(fēng)建設(shè)動員會后，民政局立即召開黨組中心組學(xué)習(xí)會，及時傳達會議精神，認真學(xué)習(xí)市委書記王建軍、縣委書記陳心亮在作風(fēng)建設(shè)動員會上的講話精神，對民政系統(tǒng)開展以“激情、干凈、超越”為主題作風(fēng)建設(shè)工作進行安排部署。要求機關(guān)及局屬各單位高度重視，精心組織，以主題作風(fēng)建設(shè)為契機，切實轉(zhuǎn)變思想、凝心聚力、追趕超越，推動民政系統(tǒng)各項工作穩(wěn)中求新、新中求進、進中突破。

二是深入學(xué)習(xí)討論，扎實筑牢思想“總開關(guān)”。利用2月4日、6日兩天時間，組織民政系統(tǒng)全體黨員干部集中*來陜視察重要講話，《紀(jì)律處分條例》《廉潔自律準(zhǔn)則》《問責(zé)條例》《黨內(nèi)監(jiān)督條例》《新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，省委、市委、縣委出臺的三項機制。分4個小組對民政系統(tǒng)追趕超越實施方案進行討論，參會人員結(jié)合各自崗位特點、行業(yè)實際對民政事業(yè)實現(xiàn)追趕超越2017--2020年總體規(guī)劃及2017年年度計劃逐項進行了討論修訂。層層細化工作任務(wù)、夯實工作責(zé)任、明確工作時限，確保人人肩上有擔(dān)子、個個身上有壓力，在壓力傳導(dǎo)中實現(xiàn)自我超越。

三是集中查擺問題，找準(zhǔn)靶向“對癥下藥”。以支部為單位，召開黨員組織生活會6場次，全體黨員干部圍繞思想認識、能力水平、務(wù)實擔(dān)當(dāng)和干凈做人四個方面，通過群眾提、自己找、上級點、互相評、集體議等方式深入查找存在的問題差距702項，制定提升措施702條，簽訂追趕超越軍令狀114份。局機關(guān)及局屬各支部(單位)緊緊圍繞年度目標(biāo)任務(wù)遞交追趕超越承諾書及作戰(zhàn)圖8份，細化工作任務(wù)69項，逐一明確完成時限，落實責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任股室及協(xié)辦股室，逐級夯實工作任務(wù)，形成一級抓一級、一級帶一級、層層抓落實的工作格局，確保各項工作有序推進，順利完成追趕超越目標(biāo)任務(wù)。

四是強化督導(dǎo)檢查，確�！八牟檎宜奶嵘�”全覆蓋。以領(lǐng)導(dǎo)干部包抓基層黨建聯(lián)系點工作制度為依托，成立民政系統(tǒng)“激情、干凈、超越”深化作風(fēng)建設(shè)督導(dǎo)小組3個，由各支部(單位)分管領(lǐng)導(dǎo)任組長、分管股室負責(zé)人為成員，嚴(yán)格落實督查任務(wù)，有效傳導(dǎo)壓力，確保作風(fēng)建設(shè)活動覆蓋到每個支部、每名黨員干部，不漏項、不留死角。建立一月一督查、一季度一通報一點評的工作機制，對工作不力的問責(zé)追究、通報曝光，以作風(fēng)轉(zhuǎn)變的實際成效，推動民政事業(yè)追趕超越步伐。