新勞動法與舊勞動合同法的區(qū)別

大風(fēng)車考試網(wǎng)

勞動合同法不能稱為“新勞動法”。

兩者不是一回事，兩者的關(guān)系是特別法與一般法的關(guān)系。

勞動合同法并沒有廢止勞動法，只是自然廢止勞動法中關(guān)于勞動合同的部分。

勞動法規(guī)定的范圍遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于勞動合同法，處理勞動關(guān)系并不僅僅只有勞動合同方面的問題。當(dāng)然，勞動合同是勞動法中非常重要的問題。勞動合同法僅僅對勞動法中關(guān)于勞動合同的法律進(jìn)行修正和替代。

勞動法涉及的問題是全面性的，勞動合同法涉及的問題僅僅是勞動合同方面的。

從廣義來說，勞動合同法是廣義勞動法的一部分。

勞動法律不僅包括狹義勞動法，還包括天文數(shù)字的各類勞動法規(guī)、規(guī)章、地方性法律法規(guī)、勞動部文件、最高院司法解釋等等，2008年1月1日又增加了勞動合同法。

2008年之后勞動法仍然是勞動者最重要的勞動法典，但是，其中一些涉及勞動合同的法條已經(jīng)被新版本的勞動特別法《勞動合同法》取代。

勞動法與勞動合同法均有規(guī)定的，按照特別法優(yōu)于一般法，適用特別法勞動合同法;勞動法有規(guī)定的，勞動合同法沒有規(guī)定的，當(dāng)然還要適用勞動法;勞動法沒有規(guī)定的，勞動合同法規(guī)定的，當(dāng)然適用勞動合同法。

實際上，勞動合同法主要取代的僅僅是勞動法第三章的內(nèi)容。勞動法第三章是：勞動合同和集體合同。

勞動法其他十二章的內(nèi)容仍然是法律。


  • 相關(guān)文章
  • 新勞動法下退休年齡最新規(guī)定

    最近最熱門的事件就是關(guān)于退休年齡的規(guī)定，越來越多的人都在想著自己什么時候可以退休，到底這個退休年齡是什么時候?有哪些相..

  • 新勞動法辭職賠償規(guī)定

    新勞動法辭職賠償:一、新勞動法辭職賠償:1、辭職是勞動者的權(quán)利，不需用人單位的批準(zhǔn)。2、如單位沒有簽訂勞動合同，勞動者可..

  • 新勞動法婚假規(guī)定解讀

    新勞動法婚假規(guī)定第五十一條勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會活動期間，用人單位應(yīng)當(dāng)依法支付工資。根據(jù)《計..

  • 新勞動法關(guān)于辭職的相關(guān)條例規(guī)定

    新勞動法關(guān)于辭職的規(guī)定一、勞動合同法關(guān)于辭職的規(guī)定《中華人民共和國勞動合同法》第三十八條用人單位有下列情形之一的，..

  • 新勞動法對與經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償有關(guān)過渡期規(guī)定分析

    新勞動法對與經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償有關(guān)過渡期規(guī)定的案例分析案例：一個員工在某個企業(yè)工作六年了，2008年5月，他的勞動合同到期，到期以后..

  • 新勞動法關(guān)于試用期的規(guī)定解讀

    新勞動法關(guān)于試用期的規(guī)定《勞動法》第21條規(guī)定，勞動合同可以約定試用期，試用期最長不超過6個月。對于這一規(guī)定，不少勞動者..

  • 勞動法全文整理,勞動法全文最新勞動法全文整理,勞動法全文最新

    措施，發(fā)展多種類型的職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)，提供就業(yè)服務(wù)。第十二條勞動者就業(yè)，不因民族、種族、性別、宗教信仰不同而受歧視。第十三條婦女享有與男子平等的就業(yè)權(quán)利。..

  • 勞動法全文整理,勞動法全文最新勞動法全文整理,勞動法全文最新

    p;第二十六條有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同，但是應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知勞動者本人：(一)勞動者患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工..

  • 勞動法全文整理,勞動法全文最新勞動法全文整理,勞動法全文最新

    的規(guī)定。第四章工作時間和休息休假第三十六條國家實行勞動者每日工作時間不超過8小時、平均每周工作時間不超過44小時的工時制度。第三十七條對實行計件工作的勞動者..

  • 勞動法全文整理,勞動法全文最新勞動法全文整理,勞動法全文最新

    措施，發(fā)展多種類型的職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)，提供就業(yè)服務(wù)。第十二條勞動者就業(yè)，不因民族、種族、性別、宗教信仰不同而受歧視。第十三條婦女享有與男子平等的就業(yè)權(quán)利。..

  • 勞動法全文整理,勞動法全文最新勞動法全文整理,勞動法全文最新

    p;第二十六條有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同，但是應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知勞動者本人：(一)勞動者患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工..

  • 勞動法全文整理,勞動法全文最新勞動法全文整理,勞動法全文最新

    的規(guī)定。第四章工作時間和休息休假第三十六條國家實行勞動者每日工作時間不超過8小時、平均每周工作時間不超過44小時的工時制度。第三十七條對實行計件工作的勞動者..

  • 聊城出差住宿和餐飲報銷標(biāo)準(zhǔn)(差旅費規(guī)定)聊城出差住宿和餐飲報銷標(biāo)準(zhǔn)(差旅費規(guī)定)

    聊城出差標(biāo)準(zhǔn)是什么？聊城出差住宿標(biāo)準(zhǔn)是什么？經(jīng)常出差一定要省內(nèi)、省外出差的標(biāo)準(zhǔn)是什么？以下是大風(fēng)車小編收集的關(guān)于出差的報銷標(biāo)準(zhǔn)僅供參考。2023年聊城最新差旅..

  • 德州出差住宿和餐飲報銷標(biāo)準(zhǔn)(差旅費規(guī)定) 德州出差住宿和餐飲報銷標(biāo)準(zhǔn)(差旅費規(guī)定)

    德州出差標(biāo)準(zhǔn)是什么？德州出差住宿標(biāo)準(zhǔn)是什么？經(jīng)常出差一定要省內(nèi)、省外出差的標(biāo)準(zhǔn)是什么？以下是大風(fēng)車小編收集的關(guān)于出差的報銷標(biāo)準(zhǔn)僅供參考。2023年德州最新差旅..

  • 臨沂出差住宿和餐飲報銷標(biāo)準(zhǔn)(差旅費規(guī)定) 臨沂出差住宿和餐飲報銷標(biāo)準(zhǔn)(差旅費規(guī)定)

    臨沂出差標(biāo)準(zhǔn)是什么？臨沂出差住宿標(biāo)準(zhǔn)是什么？經(jīng)常出差一定要省內(nèi)、省外出差的標(biāo)準(zhǔn)是什么？以下是大風(fēng)車小編收集的關(guān)于出差的報銷標(biāo)準(zhǔn)僅供參考。2023年臨沂最新差旅..

  • 萊蕪出差住宿和餐飲報銷標(biāo)準(zhǔn)(差旅費規(guī)定) 萊蕪出差住宿和餐飲報銷標(biāo)準(zhǔn)(差旅費規(guī)定)

    萊蕪出差標(biāo)準(zhǔn)是什么？萊蕪出差住宿標(biāo)準(zhǔn)是什么？經(jīng)常出差一定要省內(nèi)、省外出差的標(biāo)準(zhǔn)是什么？以下是大風(fēng)車小編收集的關(guān)于出差的報銷標(biāo)準(zhǔn)僅供參考。2023年萊蕪最新差旅..