唐山補發(fā)養(yǎng)老金多少錢,唐山上調養(yǎng)老金補發(fā)時間規(guī)定

2017年唐山補發(fā)養(yǎng)老金多少錢,唐山上調養(yǎng)老金補發(fā)時間規(guī)定

從唐山市人力資源和社會保障局獲悉，唐山市從2017年1月1日起，調整增加企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金。這是連續(xù)第11年為企業(yè)退休人員調整基本養(yǎng)老金，月人均比上年提高10%左右。

此次調整增加基本養(yǎng)老金范圍是2017年12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)的人員(含退職人員，不含執(zhí)行冀勞社〔2001〕72號文件規(guī)定的離休人員和符合原勞動人事部勞人險〔1983〕3號文件退休的建國前參加革命工作的老工人)，采取普遍調整與適當傾斜相結合的辦法進行。

普遍調整包括定額調整和掛鉤調整。定額調整：按照退休人員每人每月100元，退職人員每人每月55元增加。掛鉤調整：退休退職人員繳費年限(含視同繳費年限)每滿一年(不足一年按一年計算)，月增加基本養(yǎng)老金3.5元。退休退職人員每人每月按照本人2017年12月的基本養(yǎng)老金標準的0.5%增加基本養(yǎng)老金。

在普遍調整的基礎上，對企業(yè)退休退職高齡人員、艱苦邊遠地區(qū)退休退職人員等群體再適當增加基本養(yǎng)老金。

本次調整增加的基本養(yǎng)老金將于4月底前補發(fā)到位。

普遍調整退休(退職)人員基本養(yǎng)老金實行“雙掛鉤”辦法，具體由兩部分組成。第一部分，全市退休人員按月人均129元的額度調整，退職人員按月人均110元標準調整，與去年相比均增加10元;第二部分，退休(退職)人員按本人繳費年限(含視同繳費年限)長短確定調整標準，繳費年限每滿1年(不滿1年按1年計算)，每月增加5元。

在定額調整和掛鉤調整的基礎上，對部分退休(退職)人員再適當增發(fā)基本養(yǎng)老金。

1953年12月31日前參加工作的退休(退職)人員，繳費年限滿30年及以上的，每人每月增發(fā)70元;繳費年限滿20年不滿30年的，每人每月增發(fā)60元;繳費年限不滿20年的，每人每月增發(fā)50元。

2015年12月31日前，男年滿70周歲、女年滿65周歲以上的退休(退職)人員，每人每月增發(fā)30元。

同時符合上述增發(fā)基本養(yǎng)老金條件的，可以重復享受。