軟件行業(yè)就業(yè)前景

軟件產(chǎn)業(yè)是典型的知識(shí)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)，與以往的工業(yè)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)有很大的不同。未來(lái)有可能保持長(zhǎng)期穩(wěn)定高速增長(zhǎng)。中國(guó)政府推行的信息化建設(shè)已使國(guó)內(nèi)計(jì)算機(jī)硬件市場(chǎng)高速發(fā)展，也造就了潛在的軟件市場(chǎng)。目前中國(guó)軟件業(yè)的處境是：需求巨大，政策不足。從發(fā)展階段看，中國(guó)軟件業(yè)現(xiàn)在似處于初創(chuàng)期的后期。鑒于軟件行業(yè)在國(guó)民經(jīng)濟(jì)中的獨(dú)特地位，未來(lái)中國(guó)政府有可能推出對(duì)軟件行業(yè)的優(yōu)惠政策，并將導(dǎo)至該行業(yè)進(jìn)入擴(kuò)張期。未來(lái)軟件行業(yè)將以至少30%的平均年增長(zhǎng)速度發(fā)展。

在各類軟件中，國(guó)內(nèi)市場(chǎng)和應(yīng)用軟件(含系統(tǒng)集成)將是中國(guó)軟件業(yè)的主要發(fā)展方向。鑒于中國(guó)軟件行業(yè)的高成長(zhǎng)率和中等的投資回報(bào)率，因此該行業(yè)是一個(gè)較好的投資對(duì)象。若未來(lái)政府推出類似印度的較好的優(yōu)惠政策，則該行業(yè)將會(huì)有更高的成長(zhǎng)率和較高的投資回報(bào)率，因此成為一個(gè)極好的投資對(duì)象。

據(jù)宇博智業(yè)市場(chǎng)研究中心了解，軟件開(kāi)發(fā)主要分兩類，一類是通用軟件開(kāi)發(fā);另一類是軟件定制服務(wù)。未來(lái)國(guó)內(nèi)IT企業(yè)將需要大量的通用軟件開(kāi)發(fā)人才。同時(shí)，針對(duì)各行各業(yè)的軟件定制服務(wù)也將對(duì)軟件人才提出更高的要求，最好是該行業(yè)的從業(yè)人員能夠進(jìn)入IT業(yè)設(shè)計(jì)適合行業(yè)特征的軟件。

高校軟件人才畢業(yè)生數(shù)目不斷增加，但是仍然難以滿足軟件業(yè)快速發(fā)展的需要。而且存在著畢業(yè)生求職無(wú)門(mén)、企業(yè)合適人才難求的供需錯(cuò)位現(xiàn)象。中國(guó)政府大力發(fā)展軟件人才培訓(xùn)事業(yè)，建立了軟件人才培訓(xùn)基地;結(jié)合學(xué)院化教育與職業(yè)化教育，整合學(xué)校、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和IT企業(yè)資源，努力培養(yǎng)企業(yè)需要的合格人才，緩解人才缺乏現(xiàn)象。

全球軟件行業(yè)變革和技術(shù)發(fā)展給中國(guó)的軟件行業(yè)帶來(lái)了很大的發(fā)展空間和巨大的發(fā)展契機(jī)，軟件行業(yè)對(duì)人才的需求量也呈上升趨勢(shì)。人才供給缺口將是未來(lái)一段時(shí)間內(nèi)軟件人才市場(chǎng)的主旋律。企業(yè)應(yīng)努力吸納優(yōu)秀人才和搶手人才，以增強(qiáng)企業(yè)在人才方面的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

從中國(guó)軟件發(fā)展的總體來(lái)看，中國(guó)軟件業(yè)的發(fā)展越來(lái)越受到中國(guó)管理層的重視，軟件服務(wù)業(yè)司的成立及未來(lái)產(chǎn)業(yè)政策的支持顯示行業(yè)發(fā)展將有望迎來(lái)新的機(jī)遇期。

且隨著技術(shù)的發(fā)展使得企業(yè)紛紛加大在研發(fā)上的投入，預(yù)計(jì)研發(fā)類及技術(shù)類人員的薪酬將超過(guò)項(xiàng)目管理類人員，一名高級(jí)軟件工程師的年薪將在11萬(wàn)元左右;另外，受IC芯片產(chǎn)業(yè)發(fā)展的拉動(dòng)，系統(tǒng)工程師和硬件工程師的薪酬也將有所增長(zhǎng)，未來(lái)這一領(lǐng)域的資深技術(shù)人才的身價(jià)也將飆升互聯(lián)網(wǎng)的復(fù)蘇則同樣使其從業(yè)人員的薪資迎來(lái)回暖。

目前國(guó)內(nèi)IT企業(yè)的薪資水平與外企相比仍有一定差距，在外企工作的中國(guó)雇員的薪酬仍是業(yè)內(nèi)高薪標(biāo)志。但與最初進(jìn)入中國(guó)不同的是，目前國(guó)外IT公司已經(jīng)比較了解中國(guó)的薪酬水平，薪酬給予趨于理性。同樣的，中國(guó)IT企業(yè)的國(guó)際化腳步已經(jīng)加快，在薪酬方面，也在逐漸向國(guó)際公司看齊。目前兩者差距正在逐漸縮小。

目前在中小企業(yè)中應(yīng)用最為普遍的信息化產(chǎn)品依次為財(cái)務(wù)管理、辦公自動(dòng)化系統(tǒng)、客戶關(guān)系管理系統(tǒng)、業(yè)務(wù)流程管理和企業(yè)資源規(guī)劃系統(tǒng)。早期的軟件公司多是集中在這些細(xì)分領(lǐng)域，隨著在行業(yè)應(yīng)用領(lǐng)域的探索，出現(xiàn)了諸多行業(yè)應(yīng)用軟件及解決方案提供商的身影。而在軟件各大細(xì)分領(lǐng)域中，行業(yè)應(yīng)用軟件與服務(wù)領(lǐng)域的發(fā)展空間較為巨大。加之政策驅(qū)動(dòng)、技術(shù)進(jìn)步，以及國(guó)際市場(chǎng)的沖擊，國(guó)內(nèi)軟件及應(yīng)用系統(tǒng)行業(yè)還有較大的成長(zhǎng)空間。

從中國(guó)軟件行業(yè)市場(chǎng)前景分析與投資發(fā)展規(guī)劃研究報(bào)告了解隨著未來(lái)城市發(fā)展和城鎮(zhèn)化建設(shè)的大力推進(jìn)，智能交通建設(shè)對(duì)軟件需求會(huì)越來(lái)越大。此外，移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的興起，帶動(dòng)了信息通信、商務(wù)金融、文化娛樂(lè)等各方面的技術(shù)創(chuàng)新，也將推動(dòng)著軟件行業(yè)的技術(shù)變革。