區(qū)社保所工作自我總結(jié)

大風(fēng)車考試網(wǎng)

  2017年以來,社保所在街道黨工委、辦事處的領(lǐng)導(dǎo)下,以完善服務(wù)、健全社會保障、實現(xiàn)充分就業(yè)、構(gòu)建和諧勞動關(guān)系為目標(biāo),努力完成了各項工作任務(wù)。現(xiàn)將本年度的主要工作總結(jié)如下:

(一)新型社會養(yǎng)老保險工作穩(wěn)步推進(jìn)

  認(rèn)真貫徹新型社會養(yǎng)老保險工作的各項要求,促進(jìn)新型社會養(yǎng)老保險參保工作穩(wěn)步推進(jìn)。四月份召開了街道各村書記和協(xié)管員、干部、相關(guān)站所負(fù)責(zé)人會議,全面展開了今年的養(yǎng)老保險工作。同時作好對勞動保障協(xié)理員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和政策宣傳。

  2017年農(nóng)村已參保人員4147人,其中2017年新參保304人,共繳納保費(fèi)1383000元。領(lǐng)保人員1488人,其中今年新領(lǐng)保113人。共領(lǐng)取保費(fèi)2234310元。目前我街道22個行政村已達(dá)到應(yīng)保盡保,農(nóng)村居民對新型社會養(yǎng)老保險的認(rèn)識有了更深的了解,參保檔次比去年有了很大程度提高,人們紛紛選擇高檔次,多繳費(fèi)。

  社區(qū)參保405人,其中2017年新參保51人,共繳納保費(fèi)533200元。領(lǐng)保人員484人,其中今年新領(lǐng)保16人。共領(lǐng)取保費(fèi)618858元。通過宣傳,城鎮(zhèn)居民的繳費(fèi)檔次普遍較高。

  另外,喪葬補(bǔ)助金、未領(lǐng)保死亡人員的退保工作也同步進(jìn)行。今年共發(fā)放喪葬補(bǔ)助金37人,共18500元;未領(lǐng)保死亡退保15人,其所入保費(fèi)已全部退還。

  老農(nóng)保核實工作也已完成,共核清老農(nóng)保2453人,并把老農(nóng)保手工檔案,全部整理成電子檔案。

(二)積極穩(wěn)妥地推進(jìn)城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險工作

  城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險是一項重要的民生工程,今年共上報住院217人次,上報住院金額1593200元;報銷保費(fèi)217人次,報銷保費(fèi)8316464萬元。報銷門診藥費(fèi)93人,報銷金額5042元。辦理城鎮(zhèn)居民門診慢性病鑒定申報22人,其中通過20人。同時進(jìn)行城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險的軟件完善工作,現(xiàn)已完成2047人的基礎(chǔ)信息核對,上報人社局準(zhǔn)備辦理社?。

(三)扶持就業(yè)小額擔(dān)保貸款工作

  小額擔(dān)保貸款幫助創(chuàng)業(yè)人員解決創(chuàng)業(yè)初期遇到的資金不足問題,對促進(jìn)就業(yè)和社會穩(wěn)定有著非常重要的作用,為此我街道加大小額擔(dān)保貸款力度,廣泛宣傳,簡化程序,降低門檻,使更多的創(chuàng)業(yè)人員能夠從中獲益。

  截止現(xiàn)在,我所共辦理扶持就業(yè)小額擔(dān)保貸款220人,申報金額1351萬元,已批準(zhǔn)發(fā)放157人,發(fā)放貸款金額876萬元。與此同時,我所還進(jìn)行了跟蹤回訪,提供全程服務(wù),幫助解決經(jīng)營過程中遇到的問題,最大程度降低貸款風(fēng)險。

(四)勞動就業(yè)和轉(zhuǎn)移

  今年以來全面落實積極的就業(yè)政策,努力擴(kuò)大就業(yè)再就業(yè),保持就業(yè)和再就業(yè)人數(shù)穩(wěn)定增長。

  二月份參加了市組織的“春風(fēng)行動”用工招聘會,促進(jìn)了本轄區(qū)招工、就業(yè)工作的開展,了解了當(dāng)前就業(yè)形勢。年大力開發(fā)社區(qū)公益性崗位,共開發(fā)公益性崗位5人。轉(zhuǎn)移農(nóng)村富余勞動力870人。

(五)勞動監(jiān)察工作全面鋪開

  按照區(qū)人社局的安排部署,2017年8月我街道成立了街道勞動監(jiān)察中隊,全面開展勞動保障監(jiān)察“兩網(wǎng)化”管理建設(shè)工作。目前,建立了街道勞動保障監(jiān)察網(wǎng)格化和網(wǎng)格化管理體系,繪制了網(wǎng)格責(zé)任區(qū)域示意圖,完成了對轄區(qū)內(nèi)39個規(guī)模以上企業(yè)的信息采集工作,全部錄入網(wǎng)上管理平臺,實行動態(tài)化管理。并完成了對中小用工單位、個體工商戶的勞動用工摸底和信息采集工作。

  自勞動監(jiān)察中隊成立以來,共接到各種勞動糾紛案件27起,通過積極協(xié)商處理19起,8起上報區(qū)勞動監(jiān)察大隊。

(六)檔案整理工作

  今年,社保所重新進(jìn)行了檔案歸整工作。新型社會養(yǎng)老保險整理檔案156冊,城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險整理檔案42冊,對于其他經(jīng)常變動,不方面整理成冊的檔案,也進(jìn)行了統(tǒng)一規(guī)格,統(tǒng)一樣式規(guī)范化整理。

  2017年社保所接待上級的各項檢查驗收共計20余次,包括新型社會養(yǎng)老保險、城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險、勞動力轉(zhuǎn)移、勞動監(jiān)察、扶持就業(yè)小額擔(dān)保貸款等,涵蓋了工作的各個方面,均得到了上級部門的認(rèn)可。

2017年工作打算:

  一、加強(qiáng)基層網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。第一健全基層信息網(wǎng)絡(luò),暢通村居勞動保障信息管理系統(tǒng),實現(xiàn)居民不出村(居委會),即可查詢養(yǎng)老保險的繳費(fèi)、領(lǐng)保信息。二是加強(qiáng)組織網(wǎng)絡(luò),通過推薦、考試等措施,選舉文化程度高、有責(zé)任心的年輕人,擔(dān)任勞動協(xié)管員、兼職監(jiān)察員等。

  二、妥善完成新型農(nóng)村合作醫(yī)療的合并工作。2017年新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作將并入我所,新的工作帶來新的機(jī)遇,爭取早規(guī)劃,早學(xué)習(xí),確保新型農(nóng)村合作醫(yī)療順利、完善的并入,并盡早投入工作。

  三、增加培訓(xùn)。加大對基層工作人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)力度,增強(qiáng)服務(wù)群眾的意識;做好對失地農(nóng)民和下崗失業(yè)人員職業(yè)技能培訓(xùn),促進(jìn)就業(yè)再就業(yè),促進(jìn)農(nóng)村剩余勞動力有質(zhì)量的轉(zhuǎn)移。

  四、更加健全完善工作制度。對勞動保障各項工作的工作程序、實施步驟、分工情況、監(jiān)管職責(zé)等進(jìn)行進(jìn)一步明確和細(xì)化,確保各項工作在新的一年更加深入、精確的進(jìn)行。

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