所在位置:大風車考試網(wǎng) > 崗位職責 > 正文

銷售部門與市場部門的崗位職責

大風車考試網(wǎng)

  企業(yè)的銷售部門與市場部門是企業(yè)營銷的兩大基本職能部門。市場部門的任務(wù)是解決市場對企業(yè)產(chǎn)品的需求問題,銷售部門的任務(wù)是解決市場能不能買到產(chǎn)品的問題,這兩個問題同時作用于市場,就是我們今天所做的市場營銷工作。市場是企業(yè)的龍頭,是企業(yè)實現(xiàn)產(chǎn)品變成資金、變成利潤的主要職能部門;企業(yè)生產(chǎn)產(chǎn)品的數(shù)量、品種、規(guī)格、包裝、款式等等必須以市場為導向。無論是制造企業(yè)還是品牌營銷企業(yè),市場部的建設(shè)都很重要,特別是對于長江家具這樣的大型品牌營銷企業(yè)尤其重要。作為品牌營銷有機的組成部分,市場部的職能建設(shè)方面需要重視。因此需要對市場部進行一些研究,特別是關(guān)于市場部與銷售部門的關(guān)系問題。

我想主要從市場部與銷售部門工作的性質(zhì)區(qū)別談?wù)劊?/p>

  一、“品牌”和“銷售”的關(guān)系:市場部的工作主要目標是樹立品牌,擴大品牌知名度、提升美譽度,給客戶提供產(chǎn)品購買的理由和刺激,相比較而言,有一些“唯心”的性質(zhì)。銷售部門的工作就是如何把產(chǎn)品送到客戶面前,并成功的收回資金,實現(xiàn)商品的價值。主要涉及到物流、資金流及銷售渠道的建設(shè)和管理。相較而言,更注重實際,工作中“唯物”的成份多一些。

  二、“戰(zhàn)略”和“戰(zhàn)術(shù)”的關(guān)系:市場部的主要工作是關(guān)系到產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后和銷售前、中、后,產(chǎn)品、價格、渠道和促銷,生產(chǎn)者、中間商和客戶等全局性的工作,是戰(zhàn)略層面的事情,相當于軍隊里的參謀部。銷售部門工作主要是將市場部研究規(guī)劃出的產(chǎn)品按設(shè)計好的渠道和價格以及促銷宣傳方式具體實施,保證渠道暢通,物流、資金流安全暢通即可,是戰(zhàn)術(shù)實施方面的事情。

  三、“面上”的和“點上”的關(guān)系:市場部統(tǒng)攬全局,是針對全局進行工作的,從產(chǎn)品構(gòu)想、組合,行業(yè)及競爭品牌研究、市場地位、市場周期、市場布局等?赡軙诒WC全局利益的情況下犧牲部分的個體的利益。如:要停掉一個老產(chǎn)品的生產(chǎn),開發(fā)一個新產(chǎn)品,可能的情況是老產(chǎn)品銷售很好但前景不看好,而新產(chǎn)品目前銷售有困難甚至可能市場投入大,收益周期長,那么作為市場部門就必須堅持正確的戰(zhàn)略去做工作。而銷售部門就考慮相對單純點,按照即定的方針和策略具體實施,把產(chǎn)品推出去,把錢收回來,關(guān)心的是出了多少貨,回了多少款。更多的從銷售環(huán)節(jié)運用因時因地的戰(zhàn)術(shù)技巧來解決問題。

  四、“理論”和“實踐”的關(guān)系:由于兩個部門的工作內(nèi)容和性質(zhì)不同,市場部往往進行的是“務(wù)虛的理論工作”,銷售部門往往進行的是“務(wù)實的實踐工作”。沒有正確的理論就沒有正確的實踐。理論需要實踐檢驗,實踐同時為理論提供支持。市場部所有工作的出發(fā)點和歸結(jié)點都是市場占有率和銷售量。就品牌營銷的現(xiàn)狀況而言,我們長江家具銷售的硬件基礎(chǔ)(銷售隊伍、銷售網(wǎng)絡(luò)等)都是相當好的,但是品牌營銷理論研究還是相當缺乏的,應該說是我們理論的困境。

  五、“整體利益”和“局部利益”的關(guān)系:因為市場部的工作是全局性的,所代表的就是整體利益,因此除了銷量外,還有品牌知名度、品牌美譽度等?己藰藴室彩请y以確定和具體量化的。而銷售部門的工作就是體現(xiàn)在貨物的銷售和回款的多寡,一個月沒有銷售沒有回款就是不能夠忍受的,而且考核的標準也是直觀的單純的:銷量、回款。很顯然,到目前為止,我們在每次的總結(jié)中,討論的多是數(shù)字化了的銷售指標,而很難見到具體的量化的市場部工作指標。

  六、“長遠利益”和“短期利益”的關(guān)系:市場部的市場策略研究、品牌規(guī)劃建設(shè)一般都是以年度、五年度甚至十年度為一個檢驗周期,所以關(guān)系的是企業(yè)長遠的利益。而銷售部門的銷售往往是以月、季度、最多是年度為單位的,所以關(guān)系到的是企業(yè)的短期利益。

  以上關(guān)于市場部與銷售部門的六大關(guān)系也不是完全獨立的,在實際工作中,也會在一定程度上交叉和融合,這涉及到部門之間的合作、溝通和協(xié)調(diào)問題。

  總之,市場部相當于參謀部,銷售部門相當于作戰(zhàn)部,有著各自不同的角色。因此首先要分清職責,給自己的角色定好位;其次才是尋求相互的合作與融合。只有這樣才能真正的發(fā)揮市場部的職能,把企業(yè)的市場營銷水平提上一個新的高度。

市場部的主要任務(wù)

  市場部的主要任務(wù)有四個大方面:

  (一) 作為公司的情報機構(gòu)

  1) 跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢,建立和完善營銷信息收集、處理、交流及保密系統(tǒng)。

  2) 搜集行業(yè)信息,特別是競爭品牌產(chǎn)品的性能、價格、競爭手段等情報的收集、整理和分析;

  3) 進行市場調(diào)研,掌握消費者購買心理和行為,為公司市場活動提供決策依據(jù);

  4) 參與公司網(wǎng)站建設(shè)。

  (二) 作為公司的參謀機構(gòu)

  1) 制訂公司品牌戰(zhàn)略、營銷戰(zhàn)略和產(chǎn)品企劃策略;

  2) 制訂公司業(yè)務(wù)短、中、長期目標;

  3) 做出銷售預測,提出未來市場的分析、發(fā)展方向和規(guī)劃;

  4) 新產(chǎn)品上市規(guī)劃;

  5) 參與制定產(chǎn)品價格;

  6) 為重大投標活動和工程咨詢出謀劃策;

  7) 整理分析公司各業(yè)務(wù)部門的業(yè)務(wù)資料信息。

  (三) 作為公司業(yè)務(wù)的監(jiān)管機構(gòu)

  1) 業(yè)務(wù)系統(tǒng)廉政稽查;

  2) 業(yè)務(wù)合作伙伴的店面裝修和市場行為是否符合公司要求;

  3) 了解、掌握業(yè)務(wù)員心態(tài)并進行心態(tài)建設(shè);

  4) 負責對新入職業(yè)務(wù)人員、專賣店和經(jīng)銷商的業(yè)務(wù)人員進行培訓和監(jiān)管;

  5) 負責產(chǎn)銷的協(xié)調(diào)工作。

  (四) 作為公司的公關(guān)機構(gòu)

  1) 實施品牌規(guī)劃和品牌的形象建設(shè);

  2) 制定及實施市場廣告、推廣活動和公關(guān)活動;

  3) 完善、規(guī)范業(yè)務(wù)系統(tǒng)對外的各類文書;

  4) 負責公司榮譽室的建設(shè)及各種資料的收集整理(如客戶感謝函、錦旗、新聞報道等);

  5) 合理進行廣告媒體和代理上的挑選及管理;

  6) 作好公司的售前、售中、售后服務(wù)工作;

  7) 代表公司對外發(fā)布需發(fā)布的信息。

  • 相關(guān)文章
  • 市場部的崗位職責市場部的崗位職責

    一、市場部的職責 市場部的主要職責有十五大方面。 1)制定年度營銷目標計劃。 2)建立和完善營銷信息收集、處理、交流及保密系統(tǒng)。 3)對消費者購買..

  • 銷售員的崗位職責銷售員的崗位職責

    銷售人員工作職責遵守《員工手冊》及公司的其它規(guī)章制度。 遵守作息時間,嚴禁遲到、早退、無故曠工,如若發(fā)現(xiàn),按人事管理制度執(zhí)行。 工作時間不得喧嘩..

  • 超市銷售部崗位職責超市銷售部崗位職責

    銷售經(jīng)理崗位職責 1、全面負責銷售現(xiàn)場的管理,并制定案場管理制度及規(guī)范; 2、負責制定銷售人員的招募、聘用標準及人員任用、培訓的方案; 3、嚴格執(zhí)行..

  • 市場部的崗位職責市場部的崗位職責

    一、市場部的職責 市場部的主要職責有十五大方面。 1)制定年度營銷目標計劃。 2)建立和完善營銷信息收集、處理、交流及保密系統(tǒng)。 3)對消費者購買..

  • 銷售員的崗位職責銷售員的崗位職責

    銷售人員工作職責遵守《員工手冊》及公司的其它規(guī)章制度。 遵守作息時間,嚴禁遲到、早退、無故曠工,如若發(fā)現(xiàn),按人事管理制度執(zhí)行。 工作時間不得喧嘩..

  • 超市銷售部崗位職責超市銷售部崗位職責

    銷售經(jīng)理崗位職責 1、全面負責銷售現(xiàn)場的管理,并制定案場管理制度及規(guī)范; 2、負責制定銷售人員的招募、聘用標準及人員任用、培訓的方案; 3、嚴格執(zhí)行..

  • 公司財務(wù)科長崗位職責和要求公司財務(wù)科長崗位職責和要求

    公司財務(wù)科長崗位職責11、負責組織公司日常會計核算工作,獨立進行全盤財務(wù)處理,完善會計核算體系。2、負責研發(fā)費用加計扣除審計,年度財務(wù)報表審計,高新審計,以..

  • 機關(guān)財務(wù)科長的崗位職責內(nèi)容機關(guān)財務(wù)科長的崗位職責內(nèi)容

    第1篇:財務(wù)科長的工作職責1、協(xié)助分管處長組織并參與預算編制、制度建設(shè)和財務(wù)綜合分析;

  • 事業(yè)單位財務(wù)科長崗位職責有哪些事業(yè)單位財務(wù)科長崗位職責有哪些

    財務(wù)科長崗位職責11、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估、監(jiān)督執(zhí)行;

  • 公司業(yè)務(wù)經(jīng)理的工作內(nèi)容和崗位職責公司業(yè)務(wù)經(jīng)理的工作內(nèi)容和崗位職責

    業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責篇1負責銷售、回收貨款、聯(lián)絡(luò)客戶及銷售業(yè)務(wù)的管理及開發(fā)。1、根據(jù)營銷部的年度工作目標和計劃制訂本部門的工作目標和計劃,經(jīng)批準后執(zhí)行。2、執(zhí)行..