南京基層公務(wù)員工資多少錢每個月,有哪些福利待遇

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江蘇公務(wù)員的平均月工資在7000元左右,大多數(shù)月收入在6000-8000元之間。公務(wù)員的工資主要包括基本工資(職務(wù)工和級別工資),津貼,補(bǔ)貼、獎金和其他。

南京基層公務(wù)員工資多少錢每個月,有哪些福利待遇

一、南京基層公務(wù)員工資多少錢

南京市直公務(wù)員工資待遇每月到手工資8500左右,每個月公積金4000左右,餐補(bǔ)600,全年到手18萬左右(含第13個月工資和年休假未休補(bǔ)貼),四級主任科員的工資待遇要高1萬-1.5萬左右。南京浦口監(jiān)獄一年到手20萬左右,但是獄警比較辛苦,尤其是疫情期間。


  南京市公安和法檢系統(tǒng)的工資較高,比普通公務(wù)員高4-5萬。新轉(zhuǎn)正待遇含有有基本工資+車補(bǔ)+房補(bǔ)+公積金+職務(wù)津貼+應(yīng)休未休年假補(bǔ)貼+區(qū)考核獎+市考核獎+法檢績效獎+廉政保證金,全部算上30萬+


  南京市十三個區(qū)的工資待遇:


  一檔:江北>江寧>溧水(23~26左右)。


  舉例:江寧區(qū)政府某崗位,月工資打卡8000,公積金4000,餐補(bǔ)600,第十三個月工資12000,年底考核獎85000,合計(jì)26萬左右。


  二檔:棲霞>鼓樓>秦淮>玄武>雨花>建鄴(18~22左右)


  舉例:鼓樓區(qū)/玄武區(qū)每月到手9000左右,13薪。公積金4000多,年終5w+,加第13個月工資和年休假未休補(bǔ)貼,合計(jì)20萬以上。


  三檔:六合>高淳(20萬左右)

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二、公務(wù)員工資的組成

公務(wù)員工資根據(jù)公務(wù)員法以及所在地的社會平均工資確定。工資則由基本工資加津貼補(bǔ)貼再加績效獎金等組成。

津貼補(bǔ)貼主要包括崗位津貼、地區(qū)附加津貼、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼等。基本工資(職務(wù)工資+級別工資)這塊,全國基本都是一樣的。

三、南京公務(wù)員工資的相關(guān)文章分享

(一).2022年南京公務(wù)員工資待遇調(diào)整標(biāo)準(zhǔn),南京公務(wù)員績效工資比例

(二).2019年南京市退休公務(wù)員漲工資政策及公務(wù)員級別工資標(biāo)準(zhǔn)表

(三).2022年南京公務(wù)員退休工資如何計(jì)算,退休工資調(diào)整方案(新修訂)

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