遂寧小微企業(yè)就業(yè)補(bǔ)貼申請(qǐng)及稅費(fèi)優(yōu)惠政策解讀

大風(fēng)車(chē)考試網(wǎng)

遂寧市為了鼓勵(lì)企業(yè)穩(wěn)定和擴(kuò)大就業(yè),增加了一系列補(bǔ)貼,主要政策清單如下:

一、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款政策。對(duì)小微企業(yè)當(dāng)年新招用符合創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款申請(qǐng)條件的城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員、就業(yè)困難人員、退役軍人、高校畢業(yè)生、化解過(guò)剩產(chǎn)能企業(yè)職工和失業(yè)人員、建檔立卡貧困人口、刑滿(mǎn)釋放人員等人員數(shù)量達(dá)到企業(yè)現(xiàn)有在職職工人數(shù)25%(超過(guò)100人的企業(yè)達(dá)到15%),并與其簽訂1年以上期限勞動(dòng)合同的,經(jīng)辦金融機(jī)構(gòu)根據(jù)企業(yè)實(shí)際招用人數(shù)合理確定創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款額度,最高不超過(guò)300萬(wàn)元,并由財(cái)政部門(mén)按相關(guān)規(guī)定貼息或擔(dān)保。

二、大學(xué)生創(chuàng)辦企業(yè)吸納就業(yè)政策。大學(xué)生創(chuàng)辦企業(yè)吸納就業(yè)并按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,按其吸納就業(yè)(簽訂1年以上期限勞動(dòng)合同)人數(shù)給予創(chuàng)業(yè)吸納就業(yè)獎(jiǎng)勵(lì),招用3人(含3人)以下的按每人2000元給予獎(jiǎng)勵(lì),招用3人以上的每增加1人給予3000元獎(jiǎng)勵(lì),總額最高不超過(guò)10萬(wàn)元。

三、社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼政策。企業(yè)招用就業(yè)困難人員、貧困勞動(dòng)力,小微企業(yè)招用畢業(yè)年度高校畢業(yè)生,按規(guī)定給予社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼和適當(dāng)?shù)膷徫谎a(bǔ)貼。

四、就業(yè)見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼政策。鼓勵(lì)企業(yè)、吸納離校未就業(yè)高校畢業(yè)生、16-24歲失業(yè)青年參加就業(yè)見(jiàn)習(xí),并按我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%給予就業(yè)見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼。對(duì)認(rèn)定為國(guó)家級(jí)、省級(jí)就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地的,可適當(dāng)提高就業(yè)見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。

五、吸納貧困勞動(dòng)力獎(jiǎng)補(bǔ)政策。企業(yè)吸納貧困勞動(dòng)力就業(yè),對(duì)簽訂1年以上勞動(dòng)合同并參加社會(huì)保險(xiǎn)的,給予企業(yè)1000元/人的獎(jiǎng)補(bǔ),按規(guī)定落實(shí)社保補(bǔ)貼、崗位補(bǔ)貼;吸納10人以上的,作為就業(yè)扶貧基地,一次性給予不低于5萬(wàn)元的獎(jiǎng)補(bǔ)。

六、就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)補(bǔ)助政策。對(duì)經(jīng)營(yíng)性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人,組織貧困勞動(dòng)力到企業(yè)就業(yè),并協(xié)助簽訂1年以上勞動(dòng)合同、參加社會(huì)保險(xiǎn)的,按不低于300元/人標(biāo)準(zhǔn)給予就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)補(bǔ)助。

七、支持創(chuàng)辦各類(lèi)技能培訓(xùn)基地。支持有條件的民營(yíng)企業(yè)舉辦技工院校、職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu),創(chuàng)建高技能人才培訓(xùn)基地和技能大師工作室。對(duì)成功創(chuàng)建國(guó)家級(jí)和省級(jí)、市級(jí)高技能人才培訓(xùn)基地的,分別給予每個(gè)500萬(wàn)元和300萬(wàn)元、100萬(wàn)元經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助;對(duì)創(chuàng)辦成功的國(guó)家、省、市技能大師工作室,同級(jí)財(cái)政一次性分別給予15萬(wàn)元、10萬(wàn)元、5萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)每2年考核通過(guò)的技能大師工作室給予1萬(wàn)元補(bǔ)貼。

八、強(qiáng)化崗前就業(yè)培訓(xùn)。遂寧市所轄區(qū)域內(nèi)的城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員、農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動(dòng)者、畢業(yè)年度高校畢業(yè)生、城鄉(xiāng)未繼續(xù)升學(xué)的應(yīng)屆初高中畢業(yè)生,每年可結(jié)合自身?xiàng)l件和就業(yè)需求參加職業(yè)培訓(xùn),每人每年享受一次職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。補(bǔ)貼培訓(xùn)對(duì)象在培訓(xùn)機(jī)構(gòu)參加納入培訓(xùn)目錄的培訓(xùn)項(xiàng)目,經(jīng)鑒定或考核合格并取得初級(jí)以上職業(yè)資格證書(shū)或?qū)m?xiàng)職業(yè)能力證書(shū)的,給予1200元?3000元培訓(xùn)補(bǔ)貼,并按鑒定費(fèi)用發(fā)放鑒定補(bǔ)貼。

九、支持企業(yè)在崗職工提升培訓(xùn)。支持鼓勵(lì)企業(yè)開(kāi)展技能崗位職工職業(yè)技能提升培訓(xùn),職工經(jīng)崗位技能提升培訓(xùn)后取得高級(jí)工、技師、高級(jí)技師國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)等級(jí)的,一次性分別給予每人3000元、4000元、5000元補(bǔ)貼。取得專(zhuān)項(xiàng)職業(yè)能力(技能)證書(shū)的,一次性給予每人1500元補(bǔ)貼,并按鑒定費(fèi)用發(fā)放鑒定補(bǔ)貼。

十、參保職工技能提升補(bǔ)貼政策。2019年1月1日至2020年12月31日,依法參加失業(yè)保險(xiǎn),累計(jì)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)12個(gè)月(含)以上,取得初級(jí)(五級(jí))、中級(jí)(四級(jí))、高級(jí)(三級(jí))職業(yè)資格證書(shū)或職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)和取得專(zhuān)業(yè)類(lèi)職業(yè)資格證書(shū)的企業(yè)職工,在證書(shū)核發(fā)之日起12個(gè)月內(nèi)可申領(lǐng)技能提升補(bǔ)貼。所需資金由失業(yè)保險(xiǎn)基金列支,具體標(biāo)準(zhǔn)為初級(jí)(五級(jí))1000元;中級(jí)(四級(jí))1500元;高級(jí)(三級(jí))2000元。

十一、吸納貧困勞動(dòng)力以工代訓(xùn)培訓(xùn)補(bǔ)貼政策。對(duì)企業(yè)、農(nóng)民專(zhuān)業(yè)合作社和扶貧車(chē)間等各類(lèi)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)主體吸納貧困勞動(dòng)力就業(yè)并開(kāi)展以工代訓(xùn)的,根據(jù)吸納人數(shù),按照200元/人?月給予生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)主體職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼,補(bǔ)貼期限最長(zhǎng)不超過(guò)6個(gè)月。

十二、支持困難企業(yè)開(kāi)展職工在崗培訓(xùn)政策。2019年1月1日至12月31日,困難企業(yè)可組織開(kāi)展職工在崗培訓(xùn),所需經(jīng)費(fèi)按規(guī)定從企業(yè)職工教育經(jīng)費(fèi)中列支,不足部分經(jīng)所在地人力資源社會(huì)保障、財(cái)政部門(mén)審核評(píng)估合格后,可由就業(yè)補(bǔ)助資金予以適當(dāng)支持。

十三、企業(yè)穩(wěn)崗返還政策。對(duì)不裁員或少裁員的參保企業(yè),返還其上年度實(shí)際繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的50%。2019年1月1日至12月31日,對(duì)面臨暫時(shí)性生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難且恢復(fù)有望、堅(jiān)持不裁員或少裁員的參保企業(yè),按6個(gè)月的企業(yè)及其職工應(yīng)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)50%的標(biāo)準(zhǔn)返還。

十四、強(qiáng)化人社公共服務(wù)。大力加強(qiáng)“服務(wù)平臺(tái)標(biāo)準(zhǔn)化、服務(wù)基礎(chǔ)信息化、服務(wù)機(jī)制協(xié)同化、服務(wù)行為專(zhuān)業(yè)化”建設(shè),全面推進(jìn)“四川人社事、最多跑一次”,為企業(yè)享受各項(xiàng)扶持政策和服務(wù)提供便利。

十五、加快建立統(tǒng)一開(kāi)放、競(jìng)爭(zhēng)有序的人力資源市場(chǎng)體系。規(guī)范人力資源市場(chǎng)活動(dòng),促進(jìn)人力資源自由有序流動(dòng)。鼓勵(lì)企業(yè)通過(guò)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)引進(jìn)急需緊缺人才和購(gòu)買(mǎi)專(zhuān)業(yè)化的人力資源服務(wù)。

機(jī)構(gòu)聯(lián)系電話(huà)(區(qū)號(hào)0825)

市直

人力資源和社會(huì)保障局:5863393、5863156

就業(yè)局:2238738

人力資源市場(chǎng):2258002

船山區(qū)

人力資源和社會(huì)保障局:5185099

就業(yè)局:5180077

人力資源市場(chǎng):8191515

安居區(qū)

人力資源和社會(huì)保障局:8666159

就業(yè)局:8665988

人力資源市場(chǎng):8668266

射洪縣

人力資源和社會(huì)保障局:6191013

就業(yè)局:6622513

人力資源市場(chǎng):6631361

蓬溪縣

人力資源和社會(huì)保障局:5392128

就業(yè)局:5428959

人力資源市場(chǎng):5497838

大英縣

人力資源和社會(huì)保障局:7823597

就業(yè)局:7823785

人力資源市場(chǎng):7881233

經(jīng)開(kāi)區(qū)

勞動(dòng)保障與民政事務(wù)局:2361858

河?xùn)|新區(qū)

社會(huì)事業(yè)與群眾工作局:2311112

高新區(qū)

社會(huì)事業(yè)與應(yīng)急管理局:6801070

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