所在位置:大風車考試網(wǎng) > 勞動仲裁 > 正文

勞動爭議仲裁委員會受理申訴案件通知書

大風車考試網(wǎng)

  _________:

  年 月 日送來的申訴書已收悉。根據(jù)《中華人民共和國企業(yè)勞動爭議處理條例》的規(guī)定,經(jīng)本委審查,申訴書中所提及的勞動爭議符合受理條件,本委決定受理,F(xiàn)將有關(guān)事項通知如 下:

  一、請你(單位)在送達回執(zhí)上簽收本通知。

  二、請?zhí)顚懛ǘù砣?或主要負責人)身份證明書,如委托代理人的請?zhí)顚懯跈?quán)委托書,于 年 月 日前提交本委。

  三、按照規(guī)定,請在接到本通知書 日內(nèi)向本委交納受理費 元,預交處理費 元。

  四、請向本委補充提供下列證明材料。

  ×××勞動爭議仲裁委員會

  年 月 日

  附:法定代表人(或主要負責人)身份證明書一份,授權(quán)委托書一份。

  說明

  一、本通知書是根據(jù)《勞動爭議仲裁委員會辦事規(guī)則》第十四條的規(guī)定制作的。

  二、本通知書是勞動爭議仲裁委員會對決定受理的案件,通知申訴人時填用的格式文書。

  三、勞動爭議仲裁委員會如有要求申訴人補充其他材料等事項,可在通知書第四項下行增條續(xù)寫

  四、本通知書應在決定受理案件七日內(nèi)送達申訴人。

  五、送達本通知書,應隨同送達授權(quán)委托書一份,如果申訴人是單位的,應隨同送達法定代表人(或主要負責人)身份證明書一份。

  六、本通知書應一式二份,一份發(fā)送,一份留存。送達時,應使用送達回執(zhí)。

  • 相關(guān)文章
  • 勞動爭議仲裁委員會仲裁第三人通知書勞動爭議仲裁委員會仲裁第三人通知書

    ×勞仲案字〔〕第號 ___________: 根據(jù)《中華人民共和國企業(yè)勞動爭議處理條例》第二十二條的規(guī)定,本委決定你(單位)應為_______勞動爭議案的第..

  • 勞動爭議仲裁委員會委托勘驗或鑒定函勞動爭議仲裁委員會委托勘驗或鑒定函

    ×勞仲勘鑒字〔〕第號 ___________: 本委受理的_____________________訴______________________勞動爭議一案,因______________特委托你單位協(xié)..

  • 申請勞動仲和勞動訴訟應提交的文件申請勞動仲和勞動訴訟應提交的文件

    1、當事人不服仲裁裁決向法院提起訴訟時,應當遞交起訴狀,并按照對方當事人的人數(shù)提交副本。書寫起訴狀確有困難的,可以口頭起訴,由人民法院記入筆錄,并告知..

  • 勞動爭議仲裁委員會仲裁第三人通知書勞動爭議仲裁委員會仲裁第三人通知書

    ×勞仲案字〔〕第號 ___________: 根據(jù)《中華人民共和國企業(yè)勞動爭議處理條例》第二十二條的規(guī)定,本委決定你(單位)應為_______勞動爭議案的第..

  • 勞動爭議仲裁委員會委托勘驗或鑒定函勞動爭議仲裁委員會委托勘驗或鑒定函

    ×勞仲勘鑒字〔〕第號 ___________: 本委受理的_____________________訴______________________勞動爭議一案,因______________特委托你單位協(xié)..

  • 申請勞動仲和勞動訴訟應提交的文件申請勞動仲和勞動訴訟應提交的文件

    1、當事人不服仲裁裁決向法院提起訴訟時,應當遞交起訴狀,并按照對方當事人的人數(shù)提交副本。書寫起訴狀確有困難的,可以口頭起訴,由人民法院記入筆錄,并告知..

  • 達州怎么申請勞動仲裁(需要什么材料和流程) 達州怎么申請勞動仲裁(需要什么材料和流程)

    勞動糾紛一般的解決途徑有:協(xié)商、調(diào)解、仲裁、訴訟等。在協(xié)商調(diào)解不成時,當事人往往會提起勞動仲裁來維護自己的權(quán)益。勞動仲裁在勞動糾紛的解決中是尤為重要。那么..

  • 廣安怎么申請勞動仲裁(需要什么材料和流程) 廣安怎么申請勞動仲裁(需要什么材料和流程)

    勞動糾紛一般的解決途徑有:協(xié)商、調(diào)解、仲裁、訴訟等。在協(xié)商調(diào)解不成時,當事人往往會提起勞動仲裁來維護自己的權(quán)益。勞動仲裁在勞動糾紛的解決中是尤為重要。那么..

  • 宜賓怎么申請勞動仲裁(需要什么材料和流程) 宜賓怎么申請勞動仲裁(需要什么材料和流程)

    勞動糾紛一般的解決途徑有:協(xié)商、調(diào)解、仲裁、訴訟等。在協(xié)商調(diào)解不成時,當事人往往會提起勞動仲裁來維護自己的權(quán)益。勞動仲裁在勞動糾紛的解決中是尤為重要。那么..

  • 南充怎么申請勞動仲裁(需要什么材料和流程) 南充怎么申請勞動仲裁(需要什么材料和流程)

    勞動糾紛一般的解決途徑有:協(xié)商、調(diào)解、仲裁、訴訟等。在協(xié)商調(diào)解不成時,當事人往往會提起勞動仲裁來維護自己的權(quán)益。勞動仲裁在勞動糾紛的解決中是尤為重要。那么..