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全國(guó)社;鶖(shù)是多少?下面為大家提供北京、上海和湖南社保基數(shù),以供大家參考!

2019社;鶖(shù)甘肅社保基數(shù) 新疆社;鶖(shù) 內(nèi)蒙古社保
西藏社;鶖(shù) 寧夏社;鶖(shù) 河南社保基數(shù) 貴州社;鶖(shù)
河北社;鶖(shù) 青海社;鶖(shù) 黑龍江社保 云南社保基數(shù)
廣西社;鶖(shù) 山西社保基數(shù) 吉林社;鶖(shù) 海南社;鶖(shù)
江西社;鶖(shù) 遼寧社保基數(shù) 重慶社;鶖(shù) 福建社保基數(shù)
湖南社;鶖(shù) 陜西社;鶖(shù) 天津社;鶖(shù) 四川社保基數(shù)
湖北社;鶖(shù) 浙江社;鶖(shù) 江蘇社保基數(shù) 山東社;鶖(shù)
廣東社保基數(shù) 上海社;鶖(shù) 北京社;鶖(shù) 安徽社保基數(shù)

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根據(jù)《北京市人力資源和社會(huì)保障局、北京市統(tǒng)計(jì)局關(guān)于公布2015年度北京市職工平均工資的通知》(京人社規(guī)發(fā)[2016]102號(hào))文件,2015年度北京市職工年平均工資為85038元,月平均工資為7086元。按照北京市社會(huì)保險(xiǎn)的相關(guān)規(guī)定,現(xiàn)就統(tǒng)一2017年度各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)工資基數(shù)和繳費(fèi)金額的有關(guān)問(wèn)題通知如下:

一、以本市上一年職工月平均工資作為繳費(fèi)基數(shù)的,其繳費(fèi)工資基數(shù)為7086元。

二、上一年職工月平均工資收入超過(guò)本市上一年職工月平均工資300%的,其繳費(fèi)工資基數(shù)為21258元。

三、以本市上一年職工月平均工資的70%作為繳費(fèi)基數(shù)的,其繳費(fèi)工資基數(shù)為4960元。

四、以本市上一年職工月平均工資的60%作為繳費(fèi)基數(shù)的,其繳費(fèi)工資基數(shù)為4252元。

五、以本市上一年職工月平均工資的40%作為繳費(fèi)基數(shù)的,其繳費(fèi)工資基數(shù)為2834元。

六、參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)的職工按照本人上一年月平均工資確定繳費(fèi)基數(shù)。

其中,繳費(fèi)基數(shù)上限按照本市上一年職工月平均工資的300%確定。

參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)的職工繳費(fèi)基數(shù)下限按照本市上一年職工月平均工資的40%確定。

參加機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)的職工,繳費(fèi)基數(shù)下限按照本市上一年職工月平均工資的60%確定。

七、個(gè)人委托存檔的靈活就業(yè)人員繳納職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和基本醫(yī)療保險(xiǎn)月繳費(fèi)金額:

(一)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)

1.以本市上一年職工月平均工資為繳費(fèi)基數(shù)的,月繳納職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)1417.2元、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)85.03元。

2.以本市上一年職工月平均工資的60%作為繳費(fèi)基數(shù)的,月繳納職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)850.4元、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)51.02元。

北京個(gè)人如何繳納社保?

個(gè)人繳納社保只包含養(yǎng)老、失業(yè)和醫(yī)療,而且只能綁定繳納,即不能只繳納社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的費(fèi)用而不繳納醫(yī)療保險(xiǎn)的費(fèi)用。個(gè)人繳納社保的費(fèi)用一般情況下每年都會(huì)調(diào)整一次,上面的三檔只適用于2008年4月至2009年3月辦理的人員。的確個(gè)人繳納社會(huì)保險(xiǎn)如您所知需要至少繳納15年以上,多繳多領(lǐng)。

如果單位給您上了社保的話那么單位會(huì)替您繳納大部分(一般為70%左右)費(fèi)用,對(duì)您來(lái)說(shuō)是比較合適的,但如果您自己來(lái)承擔(dān)全部費(fèi)用的話您就需要衡量是否值當(dāng)。因社會(huì)保險(xiǎn)是國(guó)家提供給個(gè)人的最基本的保障,它只能實(shí)現(xiàn)低水平的“!,而不是全“包”。

如果按照北京一普通女性55歲退休(55歲之前個(gè)人已繳納了15的社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn))來(lái)舉例的話,假如60歲時(shí)因生病或者意外身故了她只可領(lǐng)到5年的社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)金。

但其實(shí)她已經(jīng)繳納了15年的社保費(fèi)用,其余的10年的養(yǎng)老金是領(lǐng)不到的,即社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)沒(méi)有保證可領(lǐng)取10年或20年養(yǎng)老金的保障,這是與商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)很大的一個(gè)區(qū)別。

社保的醫(yī)保:在一個(gè)年度內(nèi)門(mén)診、急診醫(yī)療費(fèi)用累計(jì)超過(guò)2000元的部分報(bào)銷(xiāo)50%,即花費(fèi)3000元可以報(bào)銷(xiāo)500元。

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上海市社保電話查詢

上海市社保局社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)一查詢電話:(021-12333),內(nèi)容包括:社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)金繳費(fèi)基數(shù)、比例查詢,社?ㄓ囝~、明細(xì)查詢等。

上海市社保窗口查詢

請(qǐng)攜帶本人有效證件及社?ㄌ(hào)至上海市社保局辦公大廳窗口查詢。

上海市人力資源和社會(huì)保障局

地址:上海市天山路1800號(hào)

郵編:200051

電話:86-21-62748577

勞保咨詢:021-12333

醫(yī)保咨詢:021-962218

人事咨詢:021-64378292

網(wǎng)址:http://www.12333sh.gov.cn

上海市社保查詢網(wǎng)址:http://www.12333sh.gov.cn

2017年度本市職工社保繳費(fèi)基數(shù)自4月1日起調(diào)整,上下限分別調(diào)整為17817元和3563元。2017年5月起,將按照新的標(biāo)準(zhǔn)征收。

據(jù)了解,上海社保繳費(fèi)基數(shù)是根據(jù)上年職工平均工資計(jì)算來(lái)確認(rèn)。2017年上海社保繳費(fèi)基數(shù)上限為上年度職工平均工資的三倍,下限為上年職工平均工資的60%

以此我們可以推算出2016上海社保繳費(fèi)基數(shù)上線和下限

2016上海社保最高繳費(fèi)基數(shù)上限:2015職工平均工資*3=5939*3=17817元

2016上海社保最低繳費(fèi)基數(shù)下限2015職工平均工資*0.6=5939×60%*0.6=3563.4元

試問(wèn):小張相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)、加班費(fèi)基數(shù)、解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償基數(shù)、代通知金、支付未休年休假工資基數(shù)、生育生活津貼分別應(yīng)當(dāng)如何確定?

2017年上海社保繳費(fèi)基數(shù)計(jì)算案例解析:本人上年度月平均工資性收入

社會(huì)保險(xiǎn)當(dāng)年個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)按職工本人上年月平均工資性收入確定。個(gè)人社保繳費(fèi)基數(shù)的上限和下限,根據(jù)本市公布的上年度全市職工月平均工資的300%和60%確定,按四舍五入原則先進(jìn)到角再進(jìn)到元。2017年4月1日至次年3月31日,上海市單位職工個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)上限為17817元,下限為3563元。首次參加工作和變動(dòng)工作單位的繳費(fèi)個(gè)人,應(yīng)按新進(jìn)單位首月全月工資性收入確定月繳費(fèi)基數(shù)。

原勞動(dòng)部《關(guān)于貫徹執(zhí)行〈中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法〉若干問(wèn)題的意見(jiàn)》指出,“勞動(dòng)法中的‘工資’是指用人單位依據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定或勞動(dòng)合同的約定,以貨幣形式直接支付給本單位勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬,一般包括計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼、延長(zhǎng)工作時(shí)間的工資報(bào)酬以及特殊情況下支付的工資等!

本市規(guī)定:“從業(yè)的生育婦女在領(lǐng)取生育生活津貼期間,所在單位和個(gè)人仍應(yīng)按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。單位在確定個(gè)人下一年度月繳費(fèi)基數(shù)時(shí),應(yīng)將生育婦女按規(guī)定享受的生育生活津貼和享受生育生活津貼的期限剔除計(jì)算!

小張2015年每月工資包括津貼為4000元,加上一次性獎(jiǎng)金3000元,剔除4個(gè)月享受生育生活津貼的期限,月平均工資為4375元,小張2017年度社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人月繳費(fèi)基數(shù)即為4375元,個(gè)人繳納比例為10.5%,個(gè)人繳費(fèi)額約為459.38元。

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湖南省社保電話查詢

湖南省社保局社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)一查詢電話:(0731-84900666、0731-84900999),內(nèi)容包括:社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)金繳費(fèi)基數(shù)、比例查詢,社?ㄓ囝~、明細(xì)查詢等。

湖南省社保窗口查詢

請(qǐng)攜帶本人有效證件及社?ㄌ(hào)至湖南省社保局辦公大廳窗口查詢。

湖南省人力資源和社會(huì)保障廳

地址:長(zhǎng)沙市五一中路69號(hào)第六辦公樓6樓

郵編:410011

咨詢電話:0731-84900666、0731-84900999

網(wǎng)址:http://www.hn12333.com

湖南省社會(huì)保險(xiǎn)管理服務(wù)局

通訊地址:湖南省長(zhǎng)沙市東風(fēng)路139

聯(lián)系電話:0731-4519347

湖南省社保查詢網(wǎng)址:http://www.hn12333.com

局近日發(fā)布2017年度職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)。

2017年度全省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保個(gè)人繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的基數(shù),不得高于4491元/月的300%,即13473元/月;也不得低于4491元/月的60%,即2695元/月。

通知明確,城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶、靈活就業(yè)人員繳納2017年度基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的基數(shù)確定為高、低兩檔;高檔為4491元/月,低檔為2695元/月。參保人員可在兩個(gè)繳費(fèi)基數(shù)檔次中自愿選擇。

按政策已納入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的國(guó)有農(nóng)墾企業(yè)(包括撤場(chǎng)建區(qū)、管理區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)的原國(guó)有農(nóng)墾企業(yè))從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的職工2017年度繳費(fèi)基數(shù)為1796元/月。

此外,基準(zhǔn)值發(fā)布前后的繳費(fèi)及待遇計(jì)發(fā)以及相應(yīng)的結(jié)算等方面的問(wèn)題,按《關(guān)于2017年度企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)和待遇計(jì)發(fā)等有關(guān)問(wèn)題的通告》執(zhí)行。

社保繳納基數(shù)的計(jì)算方法:

社保繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)規(guī)則

1、老員工按上年月均工資來(lái)申報(bào)

2、新員工按年內(nèi)首月工資來(lái)申報(bào)。

注:如果社;鶖(shù)和工資不對(duì)應(yīng),在稽查審計(jì)時(shí)會(huì)有風(fēng)險(xiǎn)。

由于我國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)實(shí)行屬地化管理,各地可根據(jù)當(dāng)?shù)貙?shí)際情況制定相應(yīng)辦法,目前全國(guó)各地的社保繳費(fèi)辦法不完全一致,通常,單位職工本人繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的基數(shù)原則上以上一年度本人月平均工資為基礎(chǔ),在當(dāng)?shù)芈毠て骄べY的60%?300%的范圍內(nèi)進(jìn)行核定。

一般情況下,社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)核定公式:

①社會(huì)保險(xiǎn)基數(shù)=上限

(個(gè)人月平均工資≥上限)

②社會(huì)保險(xiǎn)基數(shù)=職工個(gè)人上年月平均工資

③社會(huì)保險(xiǎn)基數(shù)=下限

(個(gè)人月平均工資≤下限)

其中,社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)上限通常為上年本市職工月平均工資的300%,下限通常為上年本市職工月平均工資的60%。

舉例

假如某地上年本市職工月平均工資為3000元,現(xiàn)有甲、乙、丙三人,個(gè)人的上年月平均工資分別為1500元、5000元和10000元。則三人本年度的社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)核定過(guò)程如下:

根據(jù)上年度本市職工月平均工資,可以計(jì)算得出社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)上限為9000元(=3000×300%),下限為1800元(=3000×60%)。

甲:1500<(3000×60%),由于甲的個(gè)人上年月均工資低于下限,則按下限核定

乙:5000位于1800和9000元之間,則按實(shí)際個(gè)人上年月均工資核定

丙:10000>(3000×300%),由于甲的個(gè)人上年月均工資高于上限,則按上限核定

于是,甲乙丙三人本年度的社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)分別為1800元、5000元和9000元。


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