揚州人才補貼最新政策及人才落戶買房補貼細則

買房子大家都非常的熟悉，因為現(xiàn)在是買房的最好時期，很多人都想購買，那么，不管要在外地購買還是要在本地購買，我們都必須要了解其中的政策，所以大家可以先看一下，揚州人才購房的新政都有什么，然后，還要清楚購房補貼都有什么，一般的話它都是有補貼的。以下是小編收集的相關信息，僅供參考。

一、揚州市企業(yè)引進人才住房保障實施辦法

《揚州市企業(yè)引進人才住房保障實施辦法》對我市原企業(yè)高層次人才住房保障辦法進行了進一步完善和優(yōu)化。新辦法進一步擴大了資助企業(yè)和人才的范圍，將眾多創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的小微企業(yè)納入保障范圍，購房補貼對象增加了來揚投資創(chuàng)業(yè)的碩士及以上人才。企業(yè)引進的全職來揚工作的全日制本科及以上學歷或技師及以上職業(yè)資格的人才，符合一定條件的可連續(xù)三年享受500-3000元/月標準的租房補貼補助；具有碩士及以上學位或副高以上職稱、高級技師及以上職業(yè)資格的全職人才，以及來我市投資創(chuàng)（領）辦科技型企業(yè)的相當學歷或?qū)�業(yè)技術資格的人才、在我市申報獲批市級以上人才項目資助的各類高層次創(chuàng)新人才等，可享受6萬-200萬不等的一次性購房補貼。

二、國家級博士后工作站可獲20萬元獎勵

按照國家、省對博士后站點管理的要求，進一步明確博士后站點的申報和管理，規(guī)范博士后招收、在站管理、出站、經(jīng)費資助等內(nèi)容。恢復了我市曾執(zhí)行的建站獎勵政策，對新獲批博士后站點的單位恢復給予國家級20萬元、省級10萬元的獎勵。同時，對考核評估優(yōu)秀以及被國家、省確定為示范站點的博士后站點，給予一次性5萬元獎勵。

三、打造一支“揚家匠”隊伍

努力打造一支帶領技藝傳承、帶強產(chǎn)業(yè)發(fā)展、帶動群眾致富的“揚家匠”隊伍。結合全市經(jīng)濟社會事業(yè)發(fā)展需要，結合世界技能人才培養(yǎng)趨勢，新設技工院校市級示范專業(yè)、精品課程，分別給予每個10萬元、3萬元的建設經(jīng)費；結合我市傳統(tǒng)支柱產(chǎn)業(yè)、新興優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)、地方歷史經(jīng)典特色產(chǎn)業(yè)，新設市級高技能專項公共實訓基地，給予每家不高于20萬元的經(jīng)費資助。進一步加大技能人才項目支持力度，市級企業(yè)首席技師的資助規(guī)模從每年7人擴大至10人、市級技能大師工作室資助規(guī)模從每年3家擴大至10家，資助經(jīng)費均從5000元提高至1萬元。

四、在北美、歐洲等地設聯(lián)絡站

揚州市海外招才引智聯(lián)絡站，是指經(jīng)市人才辦同意，由市人社局與海外專家組織、人才中介組織、培訓機構、社會團體、科研院所、高等院校、揚州市企事業(yè)單位駐外機構等組織機構簽約設立的駐海外招才引智工作機構。按照“合理布局、總量控制、優(yōu)化管理、發(fā)揮效能”的原則，在北美、歐洲、澳洲、日本等地區(qū)的人力資源集聚城市設立聯(lián)絡站，建立考核淘汰機制，聯(lián)絡站總數(shù)控制在10家左右。主要負責向我市推薦海外高層次人才項目信息，協(xié)助我市各級政府部門和各類企事業(yè)、科研單位赴當?shù)亻_展招才引智活動。經(jīng)聯(lián)絡站推薦引進的人才，在我市申報并入選人才計劃的，按引進人才層次對聯(lián)絡站給予獎勵。

五、給予引智經(jīng)費資助

根據(jù)國家、省新出臺的引智新政精神，設立引進外國人才專項資助經(jīng)費，對引智專項、市級工作室等給予資助，明確申報條件、申報程序和經(jīng)費標準。提高引智項目的資助標準，對國家、省級項目給予不高于1:1的資金配套支持，對新建省級外國專家工作室給予4萬元經(jīng)費資助，對新建成國家級、省級引智單位（基地）分別給予10萬元、5萬元經(jīng)費資助。

此外，還有一項政策，市人社局正在會同市人才辦等部門研究制定《揚州市高層次人才服務“綠揚英才卡”管理服務辦法》。針對我市企業(yè)引進和培養(yǎng)的高層次人才、高技能人才以及外國專家，發(fā)放“綠揚英才卡”，提供優(yōu)質(zhì)的公共交通、游覽景點、圖書借閱和醫(yī)療保健等綜合配套服務，進一步增強高端人才在揚創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的獲得感和歸宿感。